HC　ハードウェアエンジニア (電気・回路設計)

職種

回路設計

勤務地

東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン9階（京橋駅直結）

年収

600万～1,200万円

仕事内容

ハードウェアデバイス開発における以下の業務をチームを組みながら進めていただきます。
- 電気要件定義
- 部品選定、回路設計、AW設計、設計レビューなどの電気設計業務
- 電気設計の評価、解析
- 機構設計、ファームウェア開発など隣接部署との連携
- 開発スケジュール、タスクの管理
- 市場不具合の解析、改善対応
- 部品メーカーやOEM/ODM委託先などの社外ベンダーとの折衝
- 設計ドキュメントの管理

▼仕事の魅力
- ハードウェアに閉じない製品開発
ビットキーでは、ハードウェアからスマートフォンアプリ、SaaSまでが同じ目的に向かって開発をしています。そのためハードウェアに閉じることなく、システム全体で最大の価値提供を考えながら総合的に製品開発を行うことができます。
- 最先端技術へのアクセス
ビットキーでは、IoT、セキュリティ、スマートホームなどの領域における最先端技術の研究・活用に取り組んでいます。最新技術の知識を身につけ、市場をリードする製品の開発に携わることが可能です。
- 革新的なプロダクトの開発環境
アイデアをすぐに形にするためのインフラ設備を完備しています。高速な試行錯誤の末に実用性と革新性を兼ね備えた製品を世に送り出すことができる環境がすぐそこにあります。
- 提供価値へのフィードバック
ビジネス組織とプロダクト組織の距離が近いため、顧客の生の声を聞く機会も多く、顧客からのフィードバックサイクルが早いのも特徴です。自分が創造・提供した価値に対する市場の反応を元に更なる成長・価値向上につなげることが可能です。

▼チーム体制
- ハードウェアチームは、電気設計チーム、機構設計チーム、信頼性設計チームで構成されています。ハードウェア品証チームとも密接に連携し、新製品の開発、既存製品の改善に取り組んでいます。
- 新商品の開発にあたっては業務内容に記載の通り、HWチームメンバーが主体となって要件策定から詳細設計までを行い、各ステークホルダーを巻き込みながら推進していきます。

▼開発環境
- 回路・基板CAD：Quadcept
- 設備：オシロスコープ、デジタルマルチメーター、スペクトルアナライザー、バッテリーシミュレーター、安定化電源、電波暗箱、恒温槽、実体顕微鏡、材料分析器
- その他：Slack、Notion、Googleドライブ、 ChatGPT

応募条件

【必須】
・デジタル回路設計のご経験
・自ら考え、周囲を巻き込んで開発を進めてきた経験
【歓迎】
・アナログ回路設計経験
・電源回路設計経験
・PMとして開発をリードした経験
・OEM/ODMメーカーとの折衝、ハンドリング経験

休日休暇

完全週休2日制(土日祝日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

年間休日数

124日

就業時間

09:00～18:00

企業概要

■デジタルコネクトプラットフォームの企画・設計・開発
■Home/Workspace/Experience領域におけるコネクトプラットフォームの開発・販売・運用
■上記プラットフォームと連携するプロダクトおよびサービスの開発・販売・運用
※「ビットキー」「homehub」「bitreader+」「bitlink」「Bitkey Edition」は同社の登録商標。

【Home事業（homehub）】快適な暮らしを送るため、暮らしとサービス/モノの間に存在する「分断」をなくし、新しいライフスタイルを実現させるためのコネクトプラットフォーム。
暮らしの中でのキーレス化を進めています。
例えば、ひとつのアプリを使って、暮らしにおけるデジタルキーを自在に管理。マンションのエントランスから自宅のカギ、宅配ボックスの操作もでき、スマートな暮らしの体験を提供。また一時的に外部業者にデジタルキーを付与する等の機能開発も行っており、宅配業者の再配達問題の解決にも寄与。
＜具体事例＞
・1棟まるごと賃貸マンションをスマートアクセス化
・マンションへの置き配普及に向け、宅配便の荷物番号を活用してオートロックを解錠できる機能を提供

【Workspace事業（workhub）】働く空間においてあらゆるものをつなげることで、人と仕事の間に存在する「分断」をなくし、働き方に即した体験を提供できるコネクトプラットフォーム。
働く空間を、スマートロック、デジタル受付、顔認証ソリューション、アクセスコントロール、カメラやIoTセンサを使った分析等のプロダクトを用いてアップデート。
例えば、workhubが導入されることで従業員は、社員証を持たず顔認証で職場に出入り可能。また、ワーカー向けアプリからは、ワークスペース予約やゲストのアクセスコントロールなど、様々なことが行えます。
＜具体事例＞
・羽田空港第２ターミナル国内線 ANA SUITE LOUNGEに採用
・RIZAPグループの新オフィスに導入

【Experience事業（experiencehub）】日常を離れて、自分の「好き」に没頭する「非日常」がつながり、より特別な体験にするコネクトプラットフォーム。
テーマパーク、ライブ、ショッピング、ホテル、温泉、ミュージアム、神社など、非日常の体験に関わるあらゆる場所が対象。例えばアーティストのライブに行く場合、「予約、チケット購入」「移動」「お茶する」「ライブ」「飲食」など、すべてのコンテンツを繋げることが可能です。

【拠点】東京本社、大阪オフィス、福岡オフィス、宮崎オフィス

従業員数

230人