■【東京】業務改革(BPR)PL/PMO＜経営企画推進＞～社会課題を解決／老舗ベンチャーDX企業～

職種

社内SE

勤務地

東京都板橋区蓮沼75番地1号　本社

年収

500万～900万円

仕事内容

社内DX推進、業務改革(BPR)、組織改革推進において、社内業務改革のプロジェクトリードあるいはPMO役を遂行
また、海外関係会社や販社などを跨る横断的なプロジェクトのPMOも担って頂きます。
【具体的な業務内容】
◆中期経営計画の策定、遂行のフォローアップについて、プロジェクトのリードないしはメンバーとして検討推進を担う。
◆M&Aや戦略提携に関する案件について、プロジェクトのリードないしはメンバーとして検討推進を担う。
◆社内（本社各部門だけでなく、販売会社等の関係会社含む）の業務効率化を目指し、現状業務の分析、BPR（ビジネス・プロセス・リエンジニアリング）による業務改革、Microsoft CopilotなどのAI活用の推進、その他のIT・データ活用推進（RPA活用、データ・ウェアハウス・BIツール活用等）に関する社内DXコンサルティング活動を進める。
◆また、関連するマーケティング・CRMの仕組み導入、サブスクリプション収益管理、顧客データ・契約データ管理、ダイレクト・マーケティングの強化、カスタマー・コンタクト・センターの強化などのテーマでのプロジェクトに、リーダーもしくは、プロジェクトメンバーとして参加して、プロジェクト推進を図る。
【役職】 担当～エキスパートクラス
【職種】 業務改革(BPR)プロジェクトリーダー/PMO
【組織】 経営推進本部 経営企画部
【職務の概要】
トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT、AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。
【勤務地】東京本社（板橋）　
※将来的には、本人の希望も勘案し海外駐在も可能　
★モデル年収例★
・27歳（独身、残業20H相当、住宅手当込み）：約513万円
・35歳（独身、残業20H相当、住宅手当込み）：約705万円
・40歳（課長）：約1050万円～1150万円程度

応募条件

[必須要件]※業界不問／製品不問／文理不問
■業務改革・IT活用等に関する企画・設計・構築・運用・保守・コンサルティングなどの5年以上の実務経験
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・コンサルティング会社やITベンダー等での業務/組織改革コンサルティング、ITコンサルティングなどでのプロジェクト経験者（コンサルティング業務経験3年程度以上を想定）　または、
・事業会社での企画部門・IT部門などでの業務改善・業務改革プロジェクトの経験者
[歓迎要件]
□プロジェクト・マネジメント能力: 中小規模のプロジェクトをリーダーとしてリード可能なこと
□問題解決力・提案力: ビジネス上の課題を発見・整理するとともに、適切なコミュニケーションにより解決策を企画・提案・協議・合意形成していく遂行スキル
【求める保有スキル】
1.論理的思考：「現場・現物・現実」等、事実を正しく認識し、物事を客観的に捉え、深く考え、筋道を立てて整理し伝える事ができる。
2.グローバル志向：異なる言語および文化のバックグラウンドを持ったチームメンバーとも積極的かつ円滑にコミュニケーションが取れる。
3.時間・タスク管理：達成すべきゴールを適切に捉え、生産拠点・販売拠点他の関係者を巻き込みながら、適切なタスク管理・進捗管理を効率よく実施できる。
4.チャレンジ意欲：既存の事業・手法に常に疑問を投げかけ、生産性向上や付加価値向上に向けて、周囲に迎合することなく質問や改善策を提案できる。

休日休暇

完全週休2日制、祝日、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、創立記念日など年間128日、有給休暇、時間帯年休、慶弔休暇、私傷病休暇、リフレッシュ休暇、児短時間勤務制度（小学校3年修了まで）、子供の看護休暇（最大5日）、介護休業制度（最長1年）、介護短時間勤務制度、短日勤務制度

年間休日数

128日

就業時間

08:30～17:15

企業概要

＜東証プライム上場／4年連続デジタルトランスフォーメーション銘柄に選定、「DXグランプリ2023」に選出／「医・食・住」に関する社会的課題をDXで解決するグローバル・ソリューションプロバイダー＞
★会社パンフレット：https://www.topcon.co.jp/wp-content/uploads/about/profile/topcon-cp2022jp.pdf
★TOPCON JPN（公式チャンネル）：https://www.youtube.com/channel/UCHpxVzMfMsZU_mshOOBmSPg
★オウンドメディア：https://www.topcon.co.jp/media/
◆社会的課題に対する「医」のDXソリューション：眼健診（スクリーニング）の仕組みづくりにより眼疾患の早期発見・早期治療に貢献
・トプコンが提供する課題解決のDXソリューション：眼鏡店やかかりつけ医など、眼科以外の身近な場所で眼底撮影を行い、クラウド型IoTプラットフォームを活用することで、専門医による遠隔診断やAI診断を可能とし、眼疾患の早期発見・早期治療、医療効率の向上に貢献します。
・トプコンが提供する課題解決の技術（健康で快適な生活を実現する独自技術）…トプコン独自のフルオートスクリーニング機器やデジタル検眼システムにより、診断に必要な画像や検査データを簡単に取得できます。また、データマネジメントシステムで検眼データや眼底イメージの統合管理ができるため、医療機関同士のデータ共有や診断連携が実現できます。
◆社会的課題に対する「食」のDXソリューション：「農業の工場化」により生産性と品質の向上に貢献
・トプコンが提供する課題解決のDXソリューション…営農サイクル（計画・種まき・育成・収穫）のあらゆるデータを一元管理。それらのデータをもとに農機の自動操舵システムや生育センサーなどと組み合わせて農作業を行うことで、生産性と品質の向上に貢献します。
・トプコンが提供する課題解決の技術（豊かな恵みを受ける食生活を実現する独自技術）…精密GNSS（全球測位衛星システム)を活用し、ハンドル操作を不要とした農機の自動操舵システム、作物の生育状態を非接触で計測するレーザー式生育センサー、農業マネジメントシステムにより営農サイクルのデータをクラウドで一元管理し、肥料や農薬など農作業の最適化を実現します。
◆社会的課題に対する「住」のDXソリューション：「建設工事の工場化」により生産性向上と人手不足 解消に貢献
・トプコンが提供する課題解決のDXソリューション…ICT自動化施工システム、3次元計測機器のデータをオフィスと繋ぎ作業の進捗や建機の稼働状況、資材管理などをリアルタイムで把握。測量・設計・施工・検査の建設工事のワークフローを一元管理し、生産性の向上と人手不足解消に貢献します。
・トプコンが提供する課題解決の技術（安心して生活できる社会基盤を実現する独自技術）…高精度な3次元計測機器、精密な油圧コントロール技術を組み合わせて、3次元設計データに基づき建機を自動制御するICT自動化施工システムを実現。また、リアルタイム施工マネジメントシステムにより、建設現場とオフィスをネットワークで繋ぎ、デジタルデータで一元管理することで、建設工事の効率化を実現します。
＜その他＞
◆防衛・宇宙/デバイス：特需ビジネス
◆光計測機器：トプコンテクノハウス
◆光学部品・レンズ：トプコンオプトネクサス
＜グループ会社＞
連結子会社65社、関連会社12社（2023年3月末現在）
※海外売上高比率が8割、開発30拠点（国内は東京のみ）、販売66拠点、生産16拠点
★バーチャルショールーム：https://r63975116.theta360.biz/t/4ba8e42a-7151-11ed-818e-06d61ac6b8d1-1
★コーポレート動画：https://www.topcon.co.jp/about/video/
＜コア技術＞
・センシング技術：干渉計測、測距・測角、GNSSアンテナ、光波センサ
・光学技術：眼光学、レーザー技術、薄膜、色彩光学、レンズ・光学設計
＜応用技術＞
・画像処置：点群処理、モデリング、3次元画像計測、トラッキング
・機械学習：物体認識、高精度化、診断支援、最適化
・自動化処理：IMU制御、油圧制御、モータ・アクチュエータ制御、操舵制御
・遠隔監視：エッジ処理、IoT、無線ネットワーク、クラウドコンピューティング

従業員数

5,543人