【神奈川/横浜本社】総務/人事/経理：各システム担当（シニアスタッフ）/ISZF021-023

職種

社内SE

勤務地

神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号 横濱ゲートタワー

年収

600万～750万円

仕事内容

【職務内容】※各システムのアサインは、ご本人の意向とこれまでのご経験・スキルを考慮します。
＜１＞各種開発プロジェクト管理
管理系システム（総務／人事／経理領域）に関する新規導入・刷新プロジェクトの構想・企画・推進
＜２＞IT業務システム分析
ITベースのソリューションを必要とするビジネスニーズを分析し、ビジネス要件をアプリケーション要件に変換する
業務部門と対話しながら、潜在的な課題・ニーズを抽出し、最適なソリューションを提案・設計
＜３＞ITシステム分析
ビジネス戦略・施策・課題遂行上のニーズに適合し、情報システムアーキテクチャー全体の設計と整合性のある情報システムを企画・設計

【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。

【募集の背景】
全社的な業務デジタル化・高度化が加速する中、総務/人事/経理といった企業経営を支える中核領域においても、スピード感あるシステム企画・刷新と、変化に柔軟に適応できるIT人材の重要性が高まっています。
単なるシステム運用に留まらず、業務そのものを変革し、価値を生み出せる人材を迎え入れ、社内業務デジタル化をリードする体制強化を図るため。

【職務ミッション】
総務/人事/経理領域である各システムの企画、設計、導入を通じて、専門性に基づいた問題解決、業務効率改善、付加価値創出を実現します。
上記担当システムに関連する情報セキュリティとBCPの要素を管理し、情報システムの信頼性と安全性、および必要に応じて法規適合性を確保します。

応募条件

【学歴】高専以上（情報技術、または関連分野　尚可）

【求める経験】
■必須経験
ITプロジェクトの企画/プロジェクト管理の経験（5年以上の経験）
業務アプリケーションの開発/導入/保守の経験（3年以上の経験）
□歓迎
・総務/人事/経理原価領域システムの開発及びプロジェクト管理経験
・特に経理原価領域はSAP FI、COの導入経験、レガシーシステムのマイグレーションプロジェクト経験
・人事領域は特にSAP HRやSuccessFactors、他パッケージの導入経験

【求めるスキル】
■必須
・事業部門と密にコミニュケーションを取り、ユーザ要件を把握し文書にまとめるスキル
・業務課題と経営視点を踏まえ、IT投資の必要性・効果を整理し、意思決定者が判断できる形で企画書としてまとめ、説明・合意形成できる能力。
・プロジェクトマネジメント／システムアーキテクチャ／データベース／プログラミングの基本知識
□歓迎
・最新のアプリケーション開発トレンドと技術
・顧客向けアプリケーションの実務レベル知識
・PMP、ITIL、情報処理関連資格 ・英語（読み書きの抵抗がないレベル）

休日休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）※GW・夏季・年末年始連休あり

年間休日数

121日

就業時間

08:45～17:45

企業概要

＜自動車、輸送用機械器具、原動機の製品及びその部品ならびに関連する資材、用品の製造/販売＞
【主要製品】
◆商用車…◎トラック：エルフ（小型）、フォワード（中型）、ギガ（大型）　◎バス：ガーラ（観光）、エルガ（路線）
日本で『エルフ』は、2001年から6年連続、1970年から1999年まで30年連続してシェア1位
◆コンポーネント（エンジン）…産業用、自動車用ディーゼルエンジン　※世界シェア9％　国内50％以上
◆海外生産・販売…トラック：Nシリーズ（小型）、Fシリーズ（中型）、C&Eシリーズ（大型） 、ピックアップトラック：D-MAX、PANTHER（インドネシア）、MU-X（タイ）　※タイでは3割を握るトップシェア
売上、従業員数は2020年3月連結数字/平均残業時間：20.3時間　平均有給取得日数：17.1日　平均年齢：40.9歳　平均勤続年数：19.0年

従業員数

36,978人