【中目黒】ERPの導入・定着（SAP Basis/国内外の基幹業務システム）CS26_02

職種

社内SE

勤務地

神奈川県秦野市曽屋242

年収

450万～900万円

仕事内容

【配属部門の概要】
DX戦略統括部基幹システム推進部は33名規模で、『Ｏｎｅ Stanley』をスローガンに、単なるシステム構築ではなく、業務革新を含むグローバルＤＸを推進しています。
具体的な担当領域やポジションは応募者のスキル、過去の業務経験、今後のキャリアプラン等を考慮して検討させて頂きますが、グローバルで最新のＩＴ技術を駆使した次世代システム構築を担当して頂きます。

【担当する業務（概要）】
SAP S/4HANAをベースとした基幹業務システムの導入および定着をグローバルで行います。

【担当する業務（詳細）】
グローバルで拠点毎に個別導入したERPシステム（SAP R/3）をS/4HANAへ標準テンプレートを用いて展開しＥＲＰシステムを統一していきます。
特にSAP Basis業務を担当していただきます。
入社後はベテラン社員がサポートに着きますので、安心して働いていただけます。

【募集の背景】
中期３ヶ年経営計画に基づき、現行基幹業務システム(ERP)を最新化し『競争力のある企業』に向けてＩＴ／ＤＸ基盤を構築していきます。
100年に1度の自動車業界の大変革期の中、グローバル拠点（米州・アジア・中国・欧州）への最新ERP導入・定着が急務であり、柔軟性・将来性の両方を持ち備えた次世代ＥＲＰシステムの構築を目指します。

【仕事の魅力及び職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）】
・最新のＩＴ技術を習得・実践できます。
・グローバルで活躍できます。
・社風として失敗を恐れずに、挑戦することを重視する文化です。

【入社後の中長期的なキャリアパス】
・IT部門に関わらず、他部門へキャリアパスがあります。
・海外関社への出向によるキャリアパスあります。

【配属部署】
DX戦略統括部　基幹システム推進部　基幹システム推進課

【働き方について】
・ フレックスタイムは業務やプライベートに合わせて、自由に利用いただけます。
・在宅勤務は週4日まで利用可能ですが、社内でのコミュニケーションが必要となる職場のため、週1、2日程度の利用となっています。

【外出・出張の有無】
システム導入期間中には状況に応じて、国内/海外の外出/出張が発生します。
また、拠点とのWEB会議を積極的に活用し、コミュニケーションを図っています。

応募条件

【必須（MUST）】
・SAPのBasis/基盤構築経験があること（目安：3年以上）

【歓迎スキル】
【歓迎（WANT）】
・SAP導入コンサルタント経験者（特に英語圏・中華圏での導入経験優遇）
・クラウド環境（RISE）でのSAP運用験経優遇

休日休暇

完全週休2日制（土、日）、夏季・GW・年末年始など年間休日121日、有給、半日、産前産後、育児、介護、慶弔、裁判員、チャージ（勤続年数に合わせ5、20労働日の長期連続休暇）、ほか

年間休日数

121日

就業時間

08:30～17:30

企業概要

自動車照明製品、カーエレクトロニクス製品、半導体製品、情報・通信機器製品、電子・照明デバイス、ストロボ製品などの研究・開発・製造・販売。
■自動車機器事業・・・ヘッドランプ、リアコンビネーションランプなどの光学部品
■コンポーネンツ事業・・・ＬＥＤ（発光ダイオード）、光センサー、ＬＣＤ（液晶表示素子）など
■電子応用製品事業・・・ＬＥＤ照明製品、ストロボ、操作パネルなど
【拠点】　本社、研究所（国内7か所）、営業所（国内18か所）、製作所・工場（国内8か所）

従業員数

16,778人