【大阪】基盤構築リーダー・エンジニア/ITアーキテクト（オンプレ・クラウド）

職種

ネットワーク／データベース／サーバー

勤務地

大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1　新ダイビル

年収

535万～799万円

仕事内容

・システム基盤構築プロジェクトを牽引する技術リーダー及びデリバリできるエンジニア
・クラウドを含めたシステム基盤構築を提案・方式設計できるＩＴアーキテクト

■様々なインフラ・顧客と接する機会があります。プロジェクトの内容・進め方・使用する技術も毎回異なることのほうが多い環境です。
今の環境で培われた力を新たな環境で発揮したい方、いろんな経験を積むことで柔軟に対応できるエンジニア・リーダーを目指したい方のご応募をお待ちしております。

【キャリアパス】
・基盤メンバー
⇒（１−３年後）小～中規模以上のシステム基盤構築案件のプロジェクトを牽引するリーダー役割
⇒（５年後）中規模以上のシステム基盤構築案件のＰＭ、社内外のアライアンス先とも連携しつつビジネスを創出・拡大する役割
・ＩＴアーキテクト、クラウドアーキテクト
⇒（１年後）中規模以上のシステム基盤構築案件を方式設計を担当するＩＴアーキテクト、クラウドアーキテクト
⇒（５年後）非機能要求レベルの高いシステム基盤構築案件の方式設計を担当し、技術の観点で案件推進に責任を担うＩＴアーキテクト、クラウドアーキテクト

【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】
・インフラ構築案件が中心の組織となるため、開発業務に関わる機会が非常に多いです。
・複数の案件に並行対応するなどマルチタスクが求められるため、効率化の能力が身につきます。
・クラウド・オンプレ様々な技術にかかわる機会を持つことができます。
・弊社で推進している Infrastructure as a Code（IaC）を活用したインフラ構築ができます。
・多様なお客様案件のプロジェクトリーダー、技術リーダー、デリバリを担当できます。
・品質にこだわるインフラ構築の経験を積むことができます。
・得意分野において提案書の作成や顧客へのプレゼンテーションを担当してもらうこともあります。

応募条件

【必須】
１． 人物タイプ
インフラ領域から顧客システムの安定稼働と顧客ビジネスの成長に貢献するというにミッションに共感いただき、責任感を持って業務に従事頂ける方。
顧客業務に興味を持ち、将来インフラのプロとして顧客のビジネス課題の解決に向けたシステム開発、提案に携わりたい方を歓迎します。

２．スキル
オープン系業務システムで用いられる仮想化技術やOS、ミドルウェアの設計、構築の経験、知識。
具体例として、VMware、Nutanix、Linux、Windows、SQL Server、Docker、Kubernetes、Postgres、Apache/Tomcat、JP1、HULFT、ネットワーク（LB/IPS）など。
全てに精通していなくとも、今後学んでいく意欲のある方を歓迎します。

３．経験
業務システム（WEB/AP/DB）の構築・保守経験。
業務システム構築・移行の提案経験。システム全体の基盤方式設計の経験。
上記いずれかを有する方を歓迎します。

休日休暇

完全週休2日制（土・日）　夏季休暇　年末年始休暇【年次有給休暇】初年度14日／5年目以降20日 （時間休暇・半日休暇・年次休暇積立制度あり）　【その他休暇】リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ休暇、マタニティサポート休暇、妊活休暇、子の看護休暇、ボランティア休暇など

年間休日数

120日

就業時間

09:00～17:30

企業概要

＜創業50年/TIS・インテックグループのブレインを担う独自ソフトウェア、SI、BPOの事業基盤を持つ独立系トータルSIer＞
★売上ランキング：NTTデータ、野村総研、CTC、TIS、SCSK、日本ユニシス、日鉄ソリューションズ、IIJの順
★ITサービス売上ランキング：富士通、NEC、日立、NTTデータ、IBM、TIS、野村総研の順
◆グループ事業内容…コンサルティング/システムインテグレーション/システム開発/クラウドサービス/アウトソーシング/海外事業
■業種別売上構成…産業53.1%（組立系製造/プロセス系製造/流通/サービス）、金融35.2%（カード/銀行等/保険/その他）、公共7.5%
■グループ企業数（当社+連結子会社＋持分法適用会社）…123社超
※特徴/強み…強固な経営基盤、決済領域における圧倒的なプレゼンス、独立系による柔軟・スピーディな経営戦略

従業員数

21,709人