【東京】ネットワークエンジニア

職種

ネットワーク／データベース／サーバー

勤務地

東京都中野区中野4-10-2　中野セントラルパークサウス

年収

719万～1,187万円

仕事内容

【業務内容】
（雇入れ直後）
ご経験・適性に応じ、下記業務をお任せします。
当グループ向け国内・海外ネットワークシステムに関する設計・開発・構築業務
・次世代ネットワークアーキテクチャ検討推進
・ネットワーク変更作業の効率化・自動化推進
・現行ネットワーク環境に関する課題解決、改善対応

【想定担当案件（例）】
次世代ネットワークアーキテクチャ検討推進
国内・海外ネットワーク設計・構築・保守

【求める人物像】
IT機器全般に興味、知識がある方
コミュニケーション能力に長けている方

【成長機会】
当社でのネットワーク関連業務を担当頂くことで以下の成長機会がございます。ミッションクリティカルでセキュアな設計が求められる金融システムを前提とした高度なネットワークアーキテクチャ設計スキルの習得。

【想定キャリアパス】
将来的には、ネットワーク以外にもセキュリティやOA環境（シンクライアント等）を担当しているチーム、クラウド（AWS）を活用して基盤提供しているチームなど、様々な経験を積める可能性があります。
また、ネットワーク構築業務を経験後、欧米・アジア等の海外システム開発拠点でメンバーとして活躍しているケースもございます。

【役割・責任】
国内・海外のネットワーク開発に関する設計・開発・構築業務をプロジェクトマネージャーとしてご担当頂きます。
担当案件によっては、自社による内製（ベンダー非依存での設計・構築）に取り組んでいただくケースがあります。

【配属想定部署】
ネットワーク・クラウドサービス部（グループ事業部門・グループ共通基盤本部　配下）

【配属想定部署概要】
当グループ・銀行内共通のITインフラストラクチャを主管する部署として以下のような幅広い範囲のサービスの導入・運用を手掛けています。

■ネットワーク・アーキテクチャー設計・管理（基幹通信網、LAN／WAN）、内外通信網の設計・管理、ネットワーク構成管理（機器、アドレスなど）、関連案件の企画総括、新技術等の各種調査
■統合（ブレード）サーバー基盤、外部クラウド共通基盤（AWS）の企画・開発・保守・管理
■NAS等、各種統合ストレージに関する企画・開発・保守・管理
■PaaSに関する企画・開発・保守・管理
■メガバンク・グループや銀行全体のITスタンダード（Webアプリケーションフレームワーク、DBMS等）の企画・開発・保守・管理
■その他各種基盤関連新技術の調査

【配属想定部署の人員構成】
社員のみで約65名、ベンダー各社から常駐いただいている社員等も含めると百名以上の大規模組織です。
前述の通り各種のインフラストラクチャを取り扱っていますので、各分野のエキスパートと協働・切磋琢磨しあえる刺激的な環境です。

【おもな関係者】
ベンダー各社・外部団体に加え、社内各部署、当グループの銀行をはじめとするグループ企業等と広く関わります。
トップ・マネジメントから個々のチームメンバーまで幅広く関わっていただく機会があります。

【ポジション概要】
当社では、三菱UFJ銀行をはじめとするMUFGが利用し、まさに社会インフラといえるグローバルベースの大規模ネットワーク環境の構築・管理を行っています。金融業務の安定のため、24時間365日安定稼働を維持しつつ、行内・グループ内の各種システム開発ニーズに伴う多数のネットワーク構築・変更作業を実施しております。このような大規模ネットワークを預かる当部において、仮想化・自動化・効率化をキーワードとした次世代アーキテクチャの検討など、重要プロジェクト/施策を主体的にリードして頂ける方を募集しています。

応募条件

【必須】
■ネットワークの設計、構築、運用経験（5年以上）

【歓迎】
・英語（ビジネスレベル）
・大規模ネットワーク開発のプロジェクト経験
・金融業界向けのネットワーク設計/構築経験
・セキュリティ、クラウド等の設計・構築・運用経験
・ネットワーク構築および運用業務の自動化・効率化業務の経験 （Ansible /Playbook、Python、YAML等）
・仮想化技術を用いたネットワークの構築・運用経験（SDN、SD−WAN、VXLAN、NFV等）
・大規模ネットワーク監視/運用の設計・構築・運用経験（Zabbix、Prometheus、PRTG等）

休日休暇

■完全週休2日制(土日、祝日)■有給休暇10日～21日■年末年始休暇（4日）、5日■10日間連続休暇■周年休暇■慶弔休暇■看護休暇（年5日を上限子が疾患の場合）■介護休暇（年5日を上限に家族の介護を行う場合）

年間休日数

121日

就業時間

08:40～17:10

企業概要

■1983年創業／出資比率：三菱UFJ銀行85.5％、MUFG14.5％／主として三菱UFJ銀行、並びにMUFG各社の業務等に対する、システムの企画・設計・開発・販売、システム運用および保守管理の受託、コンピューターの導入および利用に関するコンサルティング業務等／OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業
★MUIT Youtube：https://www.youtube.com/@muityoutube836
★三菱UFJインフォメーションテクノロジーテックブログ：https://zenn.dev/p/muit_techblog
三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）は「世界が進むチカラになる。」をパーパス（存在意義）として掲げ、「金融とデジタルの力で未来を切り拓くNo.1ビジネスパートナー」を目指す、世界で5番目に大きな金融グループ（S&Pグローバル2020年4月）です。
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社（MUIT）は、「安心・安全・安定でMUFGを「支え」、金融×ITでMUFGを「変える」、メインドライバーとなる」ことをパーパスとしています。ITプロフェッショナル集団として、三菱UFJ銀行をはじめとするMUFG各社の業務を中心に、国内約600拠点、海外50か国以上約2000拠点と、3400万人の個人のお客さま、および120万社の法人のお客さま（MUFGレポート2021年）を支える巨大なグローバル金融システムの安全性・信頼性に責任を負うとともに、AI、マイクロサービス、クラウドなど、業界でも先端的な取組みを次々と行っています。当社での活動はまさに三菱UFJ銀行およびMUFGのグローバルIT戦略と直結。活躍次第で即、世界有数の金融システムに大きな影響を与えることができる醍醐味をぜひ感じてください。
＜拠点/事業所＞
・本社：東京都中野区中野4-10-2　中野セントラルパークサウス
・八丁堀事業所：東京都中央区八丁堀2-25-10　三信八丁堀ビル7階
・多摩ビジネスセンター、関西ビジネスセンター
・三菱UFJ銀行の海外拠点（ニューヨーク、ロンドン、上海、シンガポールほか）
＜三菱UFJフィナンシャル・グループ連結＞
・連結経常収益：9兆2810億円　・連結従業員数：127122名　・グループ56社
＜R&D取り組み例＞
◆人工知能（AI）を既存の銀行システムに組み込み、「考えるシステム」へと進化させることで、今までにない新しい金融システムの実現とビジネス推進に取り組んでいます。
人工知能は、昨今のデジタル革新の代表的な技術の一つです。人工知能を活用することで、企業が保有する大量のデータが持つ特徴やパターンを、コンピュータ自らが発見・学習することが可能となり、その結果コンピュータが取り扱う範囲が、従来では人が介在する必要のあった業務へと広がります。
当社はこの人工知能を用いて、従来技術ではシステム化困難であった業務領域への適用に取り組んでいます。
人工知能の業務適用にあたっては、ビジネス課題や業務特性を十分に理解し、データの加工・分析を行うための学術的知識と、それを実装するための技術力が必要となります。
そこで当社は研究開発を通してスキルの獲得を早期から行い、当社の持つ金融ITに対する豊富な経験と知識を合わせることで、銀行業務への適用に向けた評価と開発を行っています。
◆ブロックチェーンネットワークを自分たちの手で実際に構築・検証し、向き・不向きの分野を明らかにすることで、銀行システムにおける最適なブロックチェーン技術の応用方法を研究しています。
ブロックチェーン技術は、改ざんが困難な形でデータを記録することで、記録されたデータの信頼性を、人や会社ではなく技術により担保する仕組みです。
データが改ざんされていないことが技術により担保されるため、企業間の安心した情報連携や、異業種の業務をシームレスに組み合わせたサービスへの応用が期待されています。
当社は、ブロックチェーン技術の金融システムへの応用を見据え、1.数あるブロックチェーン基盤ソフトウェアがどのようなアーキテクチャなのかを調査、2.実際に当社メンバーによりブロックチェーンネットワークを構築し性能や障害耐性などを検証、3.調査・検証結果から向き・不向き分野の整理などを行い、そのノウハウをMUFG各社へ還元し、ブロックチェーンを応用したシステムの概念検証を支援しています。
◆クラウドに固有な機能を活かしたアプリケーション開発技術である「クラウドネイティブ技術」の研究開発に取り組み、銀行向けに提案・導入推進を行っています。
クラウドネイティブ技術とは、クラウドコンピューティングの利点を最大限活用してアプリケーションを開発するテクノロジーを指します。この技術を採用することにより、コスト圧縮はもちろんのこと、アプリケーションの開発期間を短縮することが可能になります。また柔軟性が高いアーキテクチャを実現できるため、新たな価値の提供や競争力を強化することができます。
具体的には、「DevOps」と呼ばれる新しい開発・運用のアプローチや、「コンテナ」と呼ばれるシステムリソースを効率化するための仮想化技術、「マイクロサービス」と呼ばれる開発の俊敏性を高めるアーキテクチャについて、研究開発を行っています。
これらの研究開発の成果をもとに、銀行向けに導入を推進しており、様々な成果が上がり始めています。

従業員数

2,007人