■【東京】パブリック領域の大規模PM/候補＜パブリックシステム開発部門＞

職種

システムエンジニア

勤務地

東京都港区芝5-7-1　本社ビル

年収

680万～1,200万円

仕事内容

パブリック領域の変革を促せるような、今までのNECとは少し違った、新しいスタイルのプロジェクトマネージャとしてリードいただきます。具体的には以下の様なプロジェクトでの活躍を想定しています。
◆より複雑度の高いプロジェクトや大規模プロジェクトのマネジメント
◆提案や構想策定などの上流から下流までを一気通貫でリード
◆既存の組織体系に囚われず、組織横断的に協業しながらチームを牽引
◆前例のないor少ない新たな試みに対してもリスクを取って積極的にチャレンジ
■本チームを率いる坂井のインタビュー（所属は記事掲載時のものです）
https://www.kotora.jp/c/interview/nec5/
【スキル・経験】
・変革を強力に推し進めているNECを肌で感じながら、組織活動やプロジェクト活動を通じてその一端を主体的に担うことができます！
・パブリック領域のお客様に対して、様々なソリューションを組み合わせたプロジェクト、大規模プロジェクトなどへの参画を通じて高い価値を提供するチャンスがあります。
・デジタル活用による新たな価値創出のさらなる加速と高付加価値化・デジタル活用があたりまえとなった新しい世界での案件を社内専門家を率いてリードすることができます。
・お客さまや社会との共創による価値創造を具現化するために、NECが持っている顧客アセットや技術アセットを最大限に活用できます。
【キャリアパス】
・「現状で確実にマネージできる案件」だけではなく、上位PMによるサポートの下で「より複雑度の高い案件」や「大規模案件」にチャレンジする機会があります。
・ご本人の意向や適性を鑑みて、ライン管理職としてピープルマネジメントや組織運営にも携わることが可能です。
【グループの雰囲気】
・キャリア採用のメンバーもおり、多様性と風通しの良さが大きな特徴です。
・経歴や職位に関係なくフラットに相談やディスカッションができるオープンな組織です。
【働き方】
・テレワーク（適用有無や頻度はプロジェクトによります）、フレックスタイム制度、スイッチワーク（中抜け可能）など、ご自身の環境に合わせて働きやすい制度が活用可能です。
【職場環境】
リモートワーク：個別相談
アサイン先プロジェクトの事情に依存する
※職位…プロフェッショナル（課長相当）～主任を想定
職務変更の範囲：会社の定める職務
【事業・組織構成の概要】
社会への高い価値提供とビジネスの推進のため、国内外のパブリック領域のお客様に対して新しい技術（クラウド、生体映像、モダナイゼーション等）を積極的に活用しながら、難易度や複雑度の高いLarge Deal案件も含めた様々なSIサービスを一気通貫で提供することをミッションとしています。
そのミッション達成のために、プロジェクトマネージャを志向し、「新しい技術要素やリスクを恐れずにチャレンジするSIのプロフェッショナル集団」として活躍することが期待されています。
＜パブリックビジネスユニット補足＞
https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/matching-guide/business.html#anc-002
行政DXと地域を支える民需企業の共創パートナーとして、豊かでサステナブルな国・地域社会を実現。
■事業内容…政府・官公庁、地方公共団体、教育機関、警察などに向けた社会基盤を支えるソリューション事業と地域に密着した中堅民需企業向けの事業を担っています。重要インフラを支えるミッションクリティカルシステムをはじめ、一人ひとりの暮らしにかかわる社会システムを幅広く、日本全国で手掛け、デジタルの活用により安全・安心で快適に暮らせる国・地域社会の実現を目指しています。
■おもな事業領域…中央省庁、地方公共団体、教育・研究機関、警察・法務・警備、中堅民需企業

応募条件

[必須要件]※業界不問／製品不問／文理不問
■1件以上のプロジェクトマネジメント経験（内容/規模によってはリーダー経験も含めることは可）
[歓迎要件]
□規模にかかわらず、SI案件提案活動への参画経験
□常に新しいことにチャレンジする事を恐れない気持ちと姿勢
□既存のカルチャーを尊重しつつ新しい目指すべき姿を追い求める柔軟性
＜プロフェッショナル（課長相当）の場合＞
■5件以上のプロジェクトマネジメント経験（内容/規模によってはリーダー経験も含めることは可）　※1
■「リスクを取ってもチャレンジする」というマインド
※1：長期間かつ大規模なプロジェクトに参画した経験がある場合は、プロジェクトマネジメント経験が5件に満たなくとも可
[歓迎要件]
□中規模～大規模のSI案件提案活動への参画経験
□プロジェクトにおける社内外の各ステークホルダーと適切かつ円滑なコミュニケーションが可能であること
□常に新しいことにチャレンジする事を恐れない気持ちと姿勢
□既存のカルチャーを尊重しつつ新しい目指すべき姿を追い求める柔軟性
【求める人物像・ソフトスキル】
・前向きで明るく、失敗をしてもくじけず、常に前進し続けられる方
・日本語でのビジネス経験が十分にある方
（メールや会話、納品物についてネイティブと同レベルで独力にて対応可能）

休日休暇

◎完全週休2日制　◎祝日　◎祝日振替日　◎労働祭　◎年末年始　◎特別休日　◎年次有給休暇（初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり）　◎結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇

年間休日数

127日

就業時間

08:30～17:15

企業概要

＜Orchestrating a brighter world／ICTを駆使した未来を創生／海底から宇宙に至る広大且つ国家規模な事業を展開／OpenWork「社員による会社評価スコア」上位4%企業／連結子会社249社＞
★公式Youtube：https://www.youtube.com/NEConlineTV
【主要顧客業種】官公庁、地方公共団体、製造業、流通業、サービス業、物流、鉄道、自動車、文教・科学、金融機関、通信事業、農業、メディア業、医療・ヘルスケア、AI創薬、エネルギー
※”海底から宇宙まで”、生体認証やAI、5Gなど最先端のデジタルテクノロジーを活用し、世界中の多岐に渡る業種のお客さまに幅広く価値を提供
＜事業ユニット＞
◆ITサービス事業（売上：1兆9151億円）…パブリック、エンタープライズ、クロスインダストリーを中心とした国内IT事業とDGDF（デジタルガバメント・デジタルファイナンス）を中心とした海外IT事業を展開しています。
・お客様を未来へ導く、NECの価値創造モデル「BluStellar」：生成AI「cotomi」、生体認証、セキュリティ、クラウド　など
・システム・インテグレーション（システム構築、コンサルティング）、アウトソーシング・クラウドサービス、システム機器、ソフトウェア・サービス、サポート（保守）
※BluStellar：https://jpn.nec.com/dx/index.html
※生成AI「cotomi」：https://jpn.nec.com/LLM/index.html?nid=jpntop240002
◆社会インフラ事業（売上：1兆840億円）…通信、航空宇宙および防衛に関わる豊富なドメインナレッジとNECの技術力を結集して社会価値を提供しています。
・テレコムサービス（通信）：通信システム、業務_運用管理システム、IT基盤・業務サービスアプリケーション、海底ケーブルシステム
・ANS（エアロスペース・ナショナルセキュリティ）：[航空]通信システム、[宇宙]人工衛星、関連地上システム、衛星運用サービス、[防衛]IT・通信・センサシステム
◆その他（売上：4781億円）次の柱となる新規事業…NEC 2030VISIONで描いた未来の実現に向けて、中長期の視点で貢献する新たな事業の創造に取り組んでいます。
・グリーン・カーボンニュートラル事業：カーボンニュートラル関連事業、AI営農（農業）
・ヘルスケア・ライフサイエンス事業：健康増進・検査サービス、AI創薬、がんの個別化治療推進
＜NECの強み＞
AI人材：500人以上※AI専門組織に所属する人数
コンサル人材：約6900人※アビーム社コンサルタント、約300人以上※DX戦略コンサルタント
DX人材：のべ8000人（2022年度）
クライアントゼロ：サイバーセキュリティ対策や生成AIの活用をNEC自らを実践の場として有効性を検証
戦略パートナーシップ：グローバルパートナーのテクノロジーとNECの経験・ノウハウを掛け合わせた最適なオファリングを提供
＜R&D（研究開発）の強み＞
・現在のNECをけん引する技術：AI、通信、セキュリティの分野に強みを持っており、各技術を掛け合わせることで社会価値の創造を実現しています。AIでは生体認証、映像認識、分析、対処AI、通信ではモバイルネットワーク（5G）、海底ケーブル、宇宙光通信、セキュリティではサイバーセキュリティ、コンサルティング、リスクアセスメント、運用・監視に特に強みがあります。
・次世代技術開発：量子暗号（絶対に破られない鍵で情報を守る）、光衛星間通信システム（宇宙から世界をリアルタイムにつなぐ）
★NECの技術力…AI（生体認証、映像認識、分析・対処AI）、通信、セキュリティそれぞれの技術領域において、グローバルNo.1の技術力を多数保有しています。世界トップクラスの特許保有件数や論文の採択数を誇っています。特に「顔認証」においては、NISTのベンチマークテストで5回連続No.1の評価を獲得しています。
米国国立標準技術研究所（NIST）による顔認証ベンチマークテストでこれまでにNo.1を複数回獲得
※NISTによる評価結果は米国政府による特定のシステム、製品、サービス、企業を推奨するものではありません。
＜近年の主な研究成果＞
■ゲートレス生体認証システム：ゲートを設置せず多人数が歩いて入場して顔認証。混雑を緩和しスムーズな入場を実現。
■世界トップクラスの性能を持つLLM：生成AIにおいて、世界トップクラスの日本語性能を持つ軽量なLLM（大規模言語モデル）を開発。
■量子アニーリングマシンによる将来のコンピュータシステムの研究：東北大学と産業総合研究所とともに、量子アニーリングマシンを利用し、将来のコンピュータシステムに関する共同研究を開始。
＜国内子会社＞
アビームコンサルティング、SCSK NECデータセンターマネジメント、SBIデジトラスト、OCC、NECキャピタルソリューション、NEC航空宇宙システム、KIS、KNC Planning、国際社会経済研究所、NEC静岡ビジネス、NECスペーステクノロジー、NECセキュリティ、NECソリューションイノベータ、SaaSpresto、サンネット、三和コンピュータ、シーイーエヌソリューションズ、シー・キューブド・アイ・システムズ、シミズシンテック、シャープNECディスプレイソリューションズ、JNシステムパートナーズ、NEC通信システム、NEC特許技術情報センター、NECネクサソリューションズ、NECネッツエスアイ、NECネッツエスアイ・サービス、NECネットイノベーション、NECネットワーク・センサ、日通NECロジスティクス、日本航空電子工業、NEC VALWAY、NECビジネスインテリジェンス、NECファシリティーズ、NECフィールディング、NECフィールディングサポートクルー、NECフィールディングシステムテクノロジー、NECプラットフォームズ、NECフレンドリースタフ、BIRD INITIATIVE、フォーネスライフ、フォワード・インテグレーション・システム・サービス、Painter、 ベストコムソリューションズ、NECマグナスコミュニケーションズ、NECライフキャリア、NECライベックス、リバンスネット、ワイイーシーソリューションズ、ONEエネルギー

従業員数

105,276人