【フルスタックエンジニア】HR×SaaS自社プロダクト「ミキワメAI」/リモート有

職種

システムエンジニア

勤務地

東京都

年収

600万～1,000万円

仕事内容

■「ミキワメ」シリーズ各プロダクトの機能開発・改善を企画段階からリリースまで一貫して担当します。バックエンドからフロントエンドまでフルスタックに携わります。
■アーキテクチャ設計・改善：Hasura（GraphQL）を活用したAPI開発や、現行モノリシックシステムのモジュラモノリス化・マイクロサービス移行の設計にも関与いただきます。
■ユーザー価値向上：ユーザーフィードバックやデータに基づき、UI/UX改善、新機能の提案・実装を行います。プロダクトを圧倒的に使いやすくするための継続的な改善・運用も担います。
【魅力】
■エンジニア組織のエンゲージメントスコアは、全国でも上位0.05%に入る高水準を記録 ■週3日のリモート勤務や時差出勤、オフィスにモニター完備などエンジニアが働きやすい環境【事業】「ミキワメ」ブランドでは心理学やAIを活用した適性検査や従業員サーベイを展開しており、累計受験者数は100万人を突破、売上高も3年間で2倍以上に成長しています。■EM（エンジニアリングマネジメント）になれば実際にメンバーの管理育成にも同社製品を利用しているため開発者として作り、マネージャーとして使う。唯一無二の体験があります。■AIネイティブな開発環境：
AIツールを積極活用し、次世代の開発環境を構築しています。■IPOフェーズで、チームづくりの醍醐味を味わえる
【組織カルチャー・ポジションの魅力】
■技術スタック：モダンな技術を積極採用しており、必要とあらば新しい言語やフレームワーク導入も検討できます。
■開発プロセス：アジャイル（各チームでスクラムまたはカンバンを採用）で素早く価値を提供します。エンジニア主導のボトムアップな開発文化が根付いており、現場発の技術改善提案を歓迎する風土です。
■生産性向上への投資：Findy Team+やGitHub Copilot などを活用し、開発者体験と生産性向上に積極投資しています。特に今後10年の鍵となるAI技術には本気でBetしており、ChatGPT等の生成系AIも開発に取り入れる文化です。
■オープンで学習志向な文化：社内外の勉強会参加や技術情報発信を会社として支援しています。意思決定スピードも速く、提案が通りやすい環境で裁量大きく働けます。＜AI活用状況＞株式会社リーディングマークではAIツールを積極活用し、次世代の開発環境を構築しています。
■プロダクト開発：AI技術をプロダクト開発のコアに据え、日々の業務効率化と付加価値の向上に取り組んでいます。直近では、生成AIを活用したマネジメント支援機能をリリースいたしました。
■全エンジニアにCursorアカウント付与×AI特化チーム立ち上げ：AIコーディングアシスタント「Cursor」を全エンジニアの標準開発環境として採用し、AIペアプログラミングアシスタント「GitHub Copilot」「Claude Code」を導入、さらにはAIソフトウェアエンジニア「Devin」の導入も開始するなど、AIを活かした開発スタイルをいち早く実践しています。また生成AIの活用による開発生産性の向上を目指すチームも立ち上げ、ナレッジ共有や業務効率化のスピードを加速しています。
成長機会・キャリアパス：■学習支援：業務時間中のカンファレンス・勉強会参加を奨励しており、継続的な学習・成長機会を提供しています。社内勉強会やハッカソンも定期開催し、最新技術や知見を共有する文化です。
■技術発信推奨：技術ブログ執筆や技術カンファレンスでの登壇を会社として推奨・支援しています。アウトプットを評価に組み込み、エンジニアの発信力向上をバックアップします。
■キャリアパス：フルスタックエンジニアとして多様な経験を積んだ後は、技術のスペシャリスト（シニアエンジニア、アーキテクト等）やテックリード、EMなどへのキャリアパスがあります。将来的にはCTOや技術戦略を担うポジションへのステップアップも可能です。

応募条件

【必須】
■Webアプリケーションの開発実務経験2年以上
■アジャイル開発でのチーム開発経験
【歓迎】
■RDBMSを用いた開発経験、およびREST/GraphQL APIの基礎知識
■大規模リファクタリングやモノリスからマイクロサービスへの移行プロジェクト参画経験
■パフォーマンスチューニングやDevOps（AWSを用いたインフラ運用、CI/CD整備）の知識・経験
■テックリードとしてチームを技術面で牽引した経験
■技術ブログ執筆、OSSへのコントリビュート、技術イベント登壇など社外への技術発信実績

休日休暇

慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休二日制（土日祝）　産休・育休　お子様の看護休暇　ウェルビーイング休暇（年間1日有給とは別に付与）など

年間休日数

128日

就業時間

09:00～18:00

企業概要

■適性検査・ウェルビーイングサーベイ・マネジメント支援を統合した「ミキワメAI」シリーズを展開するHR Tech企業で、AI×心理学を核とした“Personality Tech”領域の先行企業。
■2025年には16.2億円の大型資金調達を実施し、累計調達額は30億円超へ到達。導入企業は5000社以上に拡大し、採用人気企業トップ100社の約9割が利用するなど、国内HR市場で確固たる地位を築いています。
■同社は2026年にブランドを「ミキワメAI」へリブランディングし、適性検査に加えてウェルビーイング可視化、離職予測、AIマネジメント支援など、組織改善の全領域をカバーするプラットフォーム化を加速。AIエージェント活用によるマネジメント最適化や、ストレスチェック機能の提供、SmartHR連携など、機能拡張のスピードも業界トップクラスです。
【取引先一覧（一部）】★大企業、外資系企業、スタートアップ約2000社とのお取引があります。■お取引先：三菱商事、三井物産、三菱UFJ銀行、三井住友銀行、東京海上日動火災保険、日本政策投資銀行、大和証券グループ本社、日産自動車、東レ、富士フイルム、P&Gジャパン、野村総合研究所、三菱UFJモルガン・スタンレー証券、東京ガス、楽天グループ、日本経済新聞社、経済産業省等

従業員数

195人