【品川】メガバンク案件×キャッシュレス決済　業務アプリ開発（メンバー・サブリーダー）

職種

システムエンジニア

勤務地

東京都港区港南1-9-36　アレア品川ビル25階　東京本社

年収

670万～870万円

仕事内容

---プロジェクト概要---
・当社では複数のクレジットカード会社様のシステム開発に参画しておりますが、今回は、某メガバンク本体、および某メガバンクのクレジットカード会社の案件での募集になります。ここでも多数のプロジェクトが並走しています。

最近は、生成AIを用いた開発プロセスを前提とした案件も多くなっており、既存プロセスからの変革へのチャレンジも進めています。
すべての案件はNTTデータからの再委託の案件です。NTTデータメンバとの関係は大変良好で、両者で協力して課題を解決し、プロジェクトを推進しています。

ご応募頂いた方のご経験や興味、キャリアに対するご意向、参画可能時期などから、御参画頂くプロジェクトを決定します。

＜プロジェクト例＞
■クレジットカード会社、アクワイアラ(加盟店契約会社)向けシステムの開発
■クレジットカード会社、カード契約者向けポータルサイトや対外システム向けの顧客フロントシステムの開発
■メガバンク、法人向け総合金融サービスのフロントシステム開発（アジャイル開発案件）
■メガバンク、クーポン管理システムの刷新

【業務内容】
新規構築や刷新系の案件の場合は、上流工程からお客様のビジネス課題に寄り添ってシステムデザインの検討に関わることもあります。
要件やスコープをお客様と握ったうえで、多くはウォーターフォール（一部アジャイルもあり）での開発になります。製造はオフショアも活用していますが、徐々に国内メンバ（主にパートナメンバ）での開発が多くなっています。

どのシステムも関連システムが多く、お客様だけじゃなく外部との調整も行いながら、設計、試験からリリースまで全工程の対応を行っています。構築が完了したシステムについては、維持保守対応も行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

---募集内容・背景---
キャッシュレス決済はＩＴ事業としては金融関連の中でも特に先進的で変化が早く、大変やりがいのある分野です。お客様やチームメンバとともに魅力的なサービスを共創していくという意欲のある方、システム開発を通してチームメンバとともに自身も大きく成長したい方を募集しています。

・キャッシュレス決済（クレジットカード、スマホ決済等）システムでの、業務ＡＰ開発（主に要件定義、設計、試験）の中で数人～10人程度のチームのリーダ、またはサブリーダをお任せします。
・比較的大規模なシステム開発への参画となるため、お客様要件の確認と設計への落とし込みだけでなく、システムの各部位に携わるメンバとの調整やコミュニケーションを行いながら開発を進めていきます。

---プロジェクト体制・働きやすさ---
いずれも10名～30名程度の開発体制となります。開発体制の中には当社プロパのリーダ（部課長、課長代理／主任クラス）が配置され、業務上の指示だけでなく、何か心配なことがあれば、親身に相談できる体制を確保しています。
テレワークはすべてのメンバが実施可能となっており、週に1、2回の出社が平均的です。

---得られるスキル---
・Java、TypeScriptなどの開発スキル
・Ｗｅｂ開発スキル
・生成AIを用いた開発スキル、既存プロセスからの変革ノウハウ
・アジャイルプロジェクトの開発手法
・クレジットカードやスマホ決済のシステム・業務ノウハウ
・大規模かつ高品質な開発案件の開発スキルやマネジメントスキル

---キャリアアップ---
金融系の大規模かつ高品質なシステム要件に対する開発スキルやマネジメントスキルが得られるため、将来的には、徐々に所掌を広げ、プロジェクトリーダとして複数チームのマネジメントを担うこともありますし、技術面のスペシャリストとして、技術的な支援を案件横断で行う役割をになっていただくこともあります。

ご自身の意向に沿ったキャリアアップができるよう、年4回チャレンジシートを用いた面談を実施しています。

---人事・研修制度---
(1)人事制度
主任以降でゼネラリスト型とスペシャリスト型を選択できる複線型人事制度であなたのキャリア形成を支援。

(2)研修制度
OJTでのチームサポート体制の他、社内研修、NTTデータグループ研修、自己啓発支援と充実した育成体系。
プロジェクトに必要なテクニカル系はもちろん、ビジネスリテラシ、コミュニケーション、DX、デザイン思考、UI/UX、ビジネス創出、ヒューマンスキル等幅広い分野で成長を支援。
さらに業務時間内外で利用できる２種類の研修サブスクを提供。仕事に必要な技術だけでなく、ライフ／マネープラン／健康増進や自己啓発まで幅広くキャリアとライフをサポート。

(3)フォロー体制
充実した目標管理制度及び社内立候補制度を整備し、年に数回の面談で上司とのコミュニケーションの活性化を通じ、キャリア志向等、本人の希望を確認しており、長期的なキャリア形成を支援。

応募条件

【必須要件】
・Webベースシステム(Java、Oracle/Postgres等)での開発経験が３年以上あること。
・お客様との要件定義、上流設計や、３名以上の業務ＡＰ開発チームのリーダ／サブリーダの経験があること。

【歓迎要件】
以下に該当するスキル／経験をお持ちのかたは歓迎いたします。
・金融系システム、特にキャッシュレス決済に関連したシステム開発プロジェクトへの参画経験
・エンドユーザ向けポータルサイト、スマホアプリ開発経験
・アジャイル開発の経験（特にPO、SM）の経験
・ＡＰアーキテクチャの検討、性能改善など方式面での経験
・AWS、Azure、GCP上でのシステム開発経験
・AIを活用した開発経験や、AIエージェントによる開発プロセス改善の経験
・ローコード開発の経験（ServiceNow、IntraMartなど）

休日休暇

◎完全週休2日制（土・日）　◎祝日　◎年末年始休日　◎リフレッシュ休暇（年5日）　◎年次有給休暇　◎特別休暇（結婚、出産、忌引等）他

年間休日数

120日

就業時間

09:00～17:30

企業概要

＜NTTデータグループ中核企業/NTTデータグループが持つWeb開発技術やオープンソース技術を組み合わせて、様々な業界のお客様のビジネスを進化させる最先端のソリューションを提供／OpenWork「社員による会社評価スコア」上位2%企業＞
★NTTデータフロンティア本社紹介動画：https://youtu.be/eEStlyKjJpI?si=EY8iQ4XalbEPm5Ec
NTTデータフロンティアはシステムインテグレーションに加え、ソフトウェア開発やコンサルティングも展開し、企画提案から開発・運用までの工程を一貫して担える体制を整えています。また、ウォーターフォール型での大規模システム開発から、アジャイル開発によるPoC（実証実験）まで、幅広いジャンルへの対応が可能です。
＜取り組み事例＞
◆バンキングシステム…勘定系、外接系、情報系などの金融機関に必要なほぼ全ての業務に対するノウハウを保有し、各種規模のバンキングシステムに携わっています。
◆電子記録債権システム…手形・売掛債権の問題点を克服した新たな金銭債権である電子記録債権を管理するシステムです。電子債権記録機関である「でんさいネットR」※1、企業と電子債権記録機関の中継センターシステム「DENTRANSR」※2、金融機関と企業の事務処理をサポートし利便性を向上するソフト「一括請求AssistR」※3、電子記録債権に対応するERPパッケージ「Biz∫R」※4など、電子記録債権に携わる多種多様なシステムの開発に携わっています。
※1 でんさいネットは、株式会社全銀電子債権ネットワークの登録商標または商標です。
※2 DENTRANSは、株式会社NTTデータの登録商標または商標です。
※3 一括請求Assistは、株式会社NTTデータフロンティアの登録商標または商標です。
※4 Biz∫は、株式会社NTTデータビズインテグラル及び株式会社NTTデータの登録商標または商標です。
◆クレジット系システム…複数のクレジットカード会社のシステムに参画し、会員向け業務から加盟店向け業務まで幅広い開発に取り組んでいます。キャッシュレス決済サービスや、様々な提携先と連携するためのAPI基盤にも携わっています。
◆IoTシステム…各種センサを活用することにより、工場の生産状況の可視化や建設現場における作業員の体調管理、農作業の状況可視化などを実現しています。
◆防災情報システム…自然災害など迅速に伝達が必要な情報を、インターネット等を利用しサービス利用者が設定したフィルタリング条件に応じて伝達するためのシステムです。 利用者クライアントとの通信機能をコンポーネント化することで、今後の需要増に対しても機器追加により柔軟に対応可能な構成となっています。
◆広告掲載システム…WEB上で求人情報などの原稿を入稿し、その広告を雑誌・WEBサイト・スマートフォンアプリに掲載するシステムです。雑誌・WEB・アプリで広告を連携することで、広告主にとっては各種メディアを複合的に活用した宣伝効果が期待できることに加え、利用者にとってはアクセスチャネルの増加・利便性の向上となり、双方のニーズに合致した効果を実現しています。WEB・アプリではビッグデータを活用し、利用者に対して求人情報のレコメンドを行っています。
【業務ノウハウ】
・金融分野（メガバンク、地銀、信金、全銀、クレジット）：勘定系業務、後方事務、対外接続業務、インターネットバンキング業務、スマホアプリバンキング業務、電子債権業務、情報銀行業務、金融EDI業務、信託管理業務
・その他分野（公共、通信、広告、製造、その他法人）：カード発行業務、コールセンター業務、防災情報業務、顧客管理業務、広告掲載業務、生産管理業務、ERP
【要素技術】
■共通技術：メインフレーム開発、アジャイル開発、スマホアプリ開発、AI、IoT、intra-martRバンク、地銀、信金、全銀、クレジット
■システム構築技術：クラウド（AWS、Azure、GCP、OpenCanvas他）、仮想化、オープンソースソフトウェア（OSS）、データベース、ネットワーク、セキュリティ、シンクライアント
＜NTTデータ連結＞
・売上…3兆4902億円　・従業員数…195106名
※NTTデータグループは、海外を含め200社以上の会社で構成される、国内最大手のシステムインテグレータです。多岐にわたる事業領域でITサービスを提供しており、とりわけ金融分野では、国内No.1のシェアを有しています。
NTTデータフロンティアはそのグループの中核企業として、金融分野を中心に、幅広いお客様のニーズに応える情報システムの企画・構築・運用などの業務を一括して行っています。
＜数字で知るNTTデータフロンティア＞
・文理比：4：6　・平均年齢：37.1歳　・男女比：7：3　・平均残業時間：約26.5時間／月（2022年度実績管理職除く）　・有休取得率：88.4%（2022年度実績管理職除く）　・入社後3年以内の離職率：16.1％（2020年度新卒入社社員）　・育休・産休取得率：女性100.0％（男性53.3％）（2022年度実績）　・妊娠・出産を経験して復帰する社員の割合：100.0％（2009～2022年度）　・平均勤続年数：13.2年（2022年度実績管理職除く）

従業員数

784人