求人情報

職種: 品質管理／品質保証(機械)

勤務地: 大阪府門真市大字門真1006番地

年収: 500万～1,000万円

仕事内容: ●担当業務と役割

・主な担当業務は、本部品質部門にて車載品質の考え方を基本とした購入部品の品質向上に関する計画立案、実行により事業貢献して頂きます。
・車載を始めとする顧客からの要請である「世界同一品質の確保」に向けて、関係部門と連携して、事業部への活動展開により、全社高位平準化をすることも重要な役割になります。

●具体的な仕事内容

・当社の全事業部門にて生産・販売している全製品に関わる購入部品の品質活動が対象となります。
・将来のリスク回避を踏まえ、当社購入部品の向上活動の具体策の計画立案、その活動を関連部門と連携し推進して頂きます。

●この仕事を通じて得られること

・車載、産業、通信等、多くの業界にて当社製品を採用頂いており、幅広い業界と向き合い社会への貢献を目指しております。高品質で競争力のあるデバイス製品を開発・製造する当社の本部直轄品質部門内での担当者であり、品質面において当社の目指す方向性の検討に関り、自身の職務での頑張りが当社製品全体の品質向上の下支えとなり、最終的には良い製品を顧客に提供し社会への貢献につながります。
・経験された品質の考え方やスキル面について、他業種やグローバルに展開・一般化する経験ができ、ご自身のスキルを伸ばすことが出来ます。

●職場の雰囲気

・センターとしては、年齢層が幅広く、車載業界からの中途入社者も多く在籍しており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う事を基本として活動している組織です。
・業界の流れや今後の方向性に対する情報を早くキャッチして各事業部への展開を行う必要もあり、新しいことに挑戦できる。
・リモートワークによる業務形態を取り込み、業務の内容の応じて従来の出社形態と合わせてベストミックスな状態で業務を推進するスタイルです。

●キャリアパス

・本部品質部門を基本とした社内品質部門で、ご自身のステップアップにつながるキャリアパスを用意しています。

●品質・環境センター・車載品質保証部のミッション

・当社のミッションである「多様なデバイステクノロジーでより良い未来を切り開き豊な社会に貢献し続ける」を実現するために、本部直轄品質部門である私たちは、「お客様にご満足頂ける品質を追求し社会に貢献しつづけます」をセンターのミッションとし、車載・産業・通信といった幅広い分野でご使用頂いているデバイス製品に対するお客様からの品質向上の要請に応えるべく、全社的活動による品質向上活動を推進しています。その中で、車載品質保証部は「顧客満足度の向上による車載ビジネスの伸長に貢献する」をミッションとし、当社の品質風土の醸成とモノづくり体質の強化による顧客満足度向上を目的として、車載業界で定着している品質手法（自工程完結・再発防止等）の考え方を基本とした全社的活動を推進しています。

●課のミッション

・課では、「自工程完結」を基軸に、「自社ブランドの半導体製品品質確保、及び購入部品の品質向上で事業に貢献する」をミッションとし、事業部と連携した活動体制の新規構築により、全社的品質向上活動を推進しています。

●募集背景

・自動車の電動化、情報の高速化が進む中で、当社デバイス製品の品質向上は、「お客様の安心・安全・快適」を確保するうえで重要な製品となっております。加えて、昨今の世界情勢のリスクにより、サプライチェーンの混乱が引き起こされており、より一層の購入部品に関わる品質管理も求められております。その為に、私たちは「自律的継続的カイゼン活動により進化の喜び・働く喜びそしてヒトづくりを通じてお客様と共に良い未来を実現する」為に、車載業界の優れた品質活動を基本とした調達品質向上活動を牽引できる方を募集します。【職種の変更の範囲】当社業務全般

応募条件: 【必須】
・車載関連業界で品質面でのサプライヤ管理、監査の経験のある方

休日休暇: 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目休暇)、ファミリーサポート休暇等、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与。2022年度平均取得日数19.4日）　※事業所・部署によって異なる場合があります。

年間休日数: 128日

就業時間: 08:30～17:00

この求人への応募・問い合わせ

企業情報

企業概要: ■分社化背景：パナソニックグループはデバイス（電子部品）から家庭用電子機器、電化製品、ＦＡ機器、情報通信機器、車載製品および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカーですが2022年4月より事業会社制へと移行、新たなスタートを切りました。
■「専鋭化」：持株会社と個々の事業を専門的に担う８つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。
■事業規模：新生パナソニックインダストリー株式会社の売り上げ規模は約1兆1000億円でパナソニックグループ全体の約15％。従業員数は約4万5000人で国内が1万3000人、海外が3万2000人体制。拠点数は国内外で78拠点。リレー、キャパシタ、電子材料などのBtoB製品の高シェア安定基盤をもとに、グループ内でも確たる地位を築いています。※数字は22年現在