新規事業企画・開発支援・技術営業/管路整備技術部/本社阪神事務所

職種

プラント設計

勤務地

兵庫県尼崎市大浜町2丁目26番地　阪神工場

年収

450万～1,000万円

仕事内容

【入社後の具体的な仕事内容】




















































業務の中でまずは弊社で現在取り組んでいるソリューション事業への理解を深めるため（ソリューション事業に対する開発支援）業務を入社直後に担当してもらいます。
半年～1年後には、（新規事業の立ち上げ）に携わっていただきたいと考えています。
当部署での具体的な業務内容は以下の通りです。






































【ソリューション事業に対する開発・運営支援】
・水道管工事の設計～竣工までの業務を効率化するアプリケーションの改良及び保守対応
【新規事業の立ち上げ】
・上水道管路の維持管理業務の受託体制構築・案件受注活動
【新規技術の導入検討】
・各種業務のDX化に係る他社技術の調査および導入検討
【客先への技術説明】
・製品およびソリューション技術に関するプレゼンテーション
【対外活動】
・業界団体活動など

【仕事の進め方】
■流れ
基本的に定型業務は少なく、常に新たな対応を求められる業務が多くなります。
・ソリューション事業に対する開発・運営支援業務については、アプリケーションに関して、コールセンター経由もしくは直接の技術的問い合わせについての対応を基本とします。







アプリケーションを改良する必要が生じた場合は、開発ベンダーと使用を協議・調整し、改良を実施していきます。
・その他、新規事業立ち上げなどは、自ら課題設定し、課題解決に向けた実行計画を策定し、社内外の関係者を巻き込みながら、実行していく流れになります。

【関わる部門】
















































開発部門、営業部門、管理部門、社内他事業部門など

【体制】
・大きくソリューション事業に対する開発・運営支援チームとその他チームに分かれています。
・ただし、チーム間、担当者間での業務状況等は共有し、カバーしあえる体制になっています。

【働くスタイル】
・他部署との調整機会は多く、関係者を巻き込みながら仕事を進めることが求められます。
・不明点・疑問点は自部門のみならず、他部門にも確認しやすい環境です。

【入社後のキャリアパス】















































・業務を通じて見識を広げ、市場の開拓や自らがリーダーとなり社内プロジェクトを取りまとめるような業務を遂行していけることを期待します。
・東西での拠点で活動しているため、東京本社などへの異動の可能性があります。












































【現在の課題と目指す姿】

































ダクタイル鉄管の販売というハード面だけでなく、今後は、管路の水理・水質などの情報収集・解析、AIを活用した老朽度診断などソリューション技術の導入を進めていきます。



さらに、新たなソリューション技術を武器として、新規事業にも積極的に取り組んでいくことで、水道業界におけるプラットフォーマーとなることを目指します。

































当部署での担当する範囲はアプリ改良から新規事業の立ち上げまで多岐に渡り、各担当の担う業務ボリュームが恒常的に多い状態となっています。



































特に、重要なミッションである新規事業の立ち上げについては、課題設定力・調整力・実行力を有した人材の補強が急務となっています。































































【募集背景】



















































社内も人材不足が顕著であり、企画系の業務に対する補強が急務なため、新卒採用で一から育てていくより、ある程度調整業務等の経験を有した人材を即戦力として迎えたいと考えています。

【ポジションのやりがいや魅力】











































・ゼロから1を創造する仕事が多く、今まで誰もしたことがない仕事を自ら作り上げていく面白さがあります。
・水道用ダクタイル鉄管国内№１メーカーであることから事業体やコンサルタントから頼られる場面が多くあり、専門技術者として対応することで関係構築をしながら需要拡大につなげていく面白さがあります。
・業界団体や学識者との交流することもあり、自分の見識を広げることもできます。
・社内外のプロジェクトにも携わることもあり、一丸となって成果をだす達成感を得る場面もあります。
・顧客との打合せなどを通じて、ニーズなどもダイレクトに聞ける機会もあります。
【配属先部署の担う役割】














































上下水道、工業用水道、農業用水道などに使用されるダクタイル鉄管の製造・販売するメーカー


として、長年にわたり培ってきた技術・経験を基に、管路の設計・施工、維持管理、調査・診断

更新計画などのソリューション事業の展開を図っています。

当部署の役割・ミッションは、水道管のトップクラスのメーカーのエンジニアリング部門として、主に以下に示す業務を通じて、事業拡大に貢献していくことです。
・管路の設計・施工・維持管理に係

応募条件

【学歴】大学卒以上（機械・土木工学系）

【語学】ビジネス会話レベル（TOEIC750点相当）以上　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
海外企業との技術提携を検討する機会が生じる場合もある（頻度は低い）　

【必須】
・材料力学の基礎知識
・パワーポイントでプレゼンテーション資料を作成できる
・部内、社内技術部門、外部協力会社との交渉の経験

【歓迎】
・水道における維持管理に関する知識・経験
・水道における工事経験
・新規事業の立ち上げ経験
・技術士（上下水道）、1級土木施工管理技士保有者
・CADによる作図経験

休日休暇

年末年始　夏季　GW　年次有給　特別・慶弔休暇　土曜日　日曜日　その他（製造部門は事業所ごとに決定）就労する事業所の年間所定休日（事業所カレンダー）による

年間休日数

125日

就業時間

08:30～17:00

企業概要

■製品の研究開発・製造及び販売　（1）農業機械（2）産業機械（3）水システム（4）環境システム（5）都市・インフラなど

【クボタの実績】タイのトラクタ・中国のコンバイントップシェア、ミニバックホー(６ｔ以下の小型建設用ショベルカー)17年連続販売台数NO1(2018年現在)など、トラクタの全世界総生産台数400万台、エンジンの世界総生産台数2900万基、エンジンのラインナップ約2000種類、海外売上比率68％など(いずれも2018年現在)。

・下水処理の再利用に関する条件に適合する液中膜は、水の再利用ニーズを受けて需要拡大。北米に販売会社を設立、現地パートナー企業とともに取り組む。エンジンと車輌技術を組み合わせた稲作用作業機やユーティリティ・ビークルなど新機種開発の推進。ダクタイル鉄管のインドの生産拠点立ち上げにも着手予定

従業員数

40,202人