【茨城】研究開発職(CN・サーキュラーエコノミー視点での新製品開発) ※旭化成建材配属

職種

製品開発／研究開発(化学)

勤務地

茨城県猿島郡境町西泉田1443-3

年収

500万～1,060万円

仕事内容

カーボンニュートラル・サーキュラーエコノミーを実現する新規断熱材の開発、および既存製品の改良をお任せいたします。
※旭化成建材社に配属されての勤務となります。

【具体的には】
■担当テーマの技術調査、およびニーズの収集（必要に応じた自社・他社・大学関係者等との議論、オープンイノベーションの活用、展示会・セミナーへの参加など）
■ラボ実験検証（樹脂合成、発泡成形検証、樹脂及び発泡製品の分析・評価、特許出願等）
■パイロット検証や工場試作（※必要性は研究開発テーマ内容によります）
■所属グループ内ミーティング、部署内成果報告会、事業部内報告会等での報告・議論
■関連部署との方向性議論、方針決定
＜補足＞
■各メンバーが新規断熱材開発（または既存断熱材の改善）に関する革新技術テーマを担当します。※1名あたり2つ程度のテーマを担当することが多くなっております。
■DX（MI：マテリアルインフォマティックス）も必要に応じて活用いただきます。
■部署としてリモートワーク（在宅勤務）も積極的に活用しています。ある程度業務に慣れていただいた後は、自身で出勤／在宅をコントロールしていただくことができます。
■出張もありますが、頻度はそれほど多くありません。日帰り～1泊程度が大半となりますです。

【仕事の魅力・やりがい】
工場の敷地内に実験場・パイロットプラント等を有し、既存製品の改良を行いつつも、幅広く断熱材全般の研究開発を行っております。自らの手で新商品を作り出せる機会も有しています。配属先部署は活気があり風通しも良く、メンバー同士の意見交換も盛んに行われています。
ぜひ一緒に「昨日までなかった技術」を作り上げていきませんか？

【キャリアパスイメージ】
▼1～3年後
最初は、既存製品の技術を学んでいただき、熱硬化性樹脂や発泡体の特徴や発泡の原理等の基礎を習得してください。これらをベースに、次のステップとして自身の研究開発テーマに向き合っていただき、新技術確立や新規材料開発に注力してください。
▼3～5年後
複数の研究開発テーマを包括的に担当いただくとともに、メンバーをリードしつつ成果の導出を目指していただくことを期待しています。

【取扱商材】
■ネオマフォーム
素材が強く、燃えにくいフェノール樹脂を使用した断熱材です。他の断熱材と比較しても圧倒的な断熱性能を誇ります。
＜参考URL＞
https://www.asahikasei-kenzai.com/akk/insulation/neoma/about/

【募集背景】
配属先部署では高機能断熱材をはじめ断熱材全般に関する研究開発を行っています。特に、カーボンニュートラル／サーキュラーエコノミーの視点にて、既存製品の改良（更なる機能向上）と、新視点での「新規断熱材の開発」に取り組んでいます。未来を見据えた価値ある技術の確立を目指して、研究開発体制の一層の強化を図るため新しい仲間を募集します。

【給与イメージ】
総合職：269960円以上
25歳標準　月給：283000円　年収：4930000円
30歳標準　月給：370000円　年収：6450000円
35歳標準　月給：446000円　年収：7780000円
40歳標準　月給：594000円　年収：10610000円
※上記金額は手当・残業代を含みません。
※経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内致します。

【従事すべき業務の変更の範囲】
会社が定める業務

応募条件

【必須】
■化学または高分子系の開発業務の経験をお持ちの方(目安：3年以上)
■樹脂合成や重合などの知見をお持ちの方
※出身業界は問いません。大学院などで有機化学・高分子・化学工学などを専攻していた社員がほとんどで、建材に関する知見は特に必要とはしません。

【歓迎】
■英語力(論文の読解力)
■危険物取扱者(甲種または乙種)、高圧ガス製造保安責任者(甲種または乙種：いずれも化学もしくは機械)などの資格をお持ちの方
※業務と並行しての資格取得も目指すことが出来ます。

【求める人物像】
■好奇心旺盛で、チャレンジ志向の強い前向きな方
■コミュニケーション力があり、周りを巻き込める方

休日休暇

週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇など

年間休日数

121日

就業時間

08:00～16:45

企業概要

≪「化学」の技術をベースに、ケミカル・生活製品、繊維、住宅、建材、電子部品、電子材料、医薬、医療の事業を展開する総合科学メーカー≫
【事業展開】事業持株会社（ケミカル事業、繊維事業、スタッフ）と６つの事業会社（旭化成エレクトロニクス株式会社、旭化成ファーマ株式会社、旭化成メディカル株式会社、旭化成建材株式会社、旭化成ホームズ株式会社、旭化成ゾールメディカル株式会社）を中核に、「マテリアル」「住宅」「ヘルスケア」の３領域で事業展開をしています。　

【事業領域】・ケミカル、生活製品事業　・繊維事業　・電子部品事業　・電子材料事業　・医薬事業　・医療事業　・建材事業　・住宅事業　

【経営戦略】グループの持株会社として、「グループ全体の戦略立案」「経営執行の監督」「資源の最適配分」「コーポレートＲ＆Ｄ」に機能を特化し、グループ価値のさらなる向上を目指しております。

従業員数

50,352人