沖電気工業株式会社
- 情報更新日: 2026年04月10日
- 求人ID No.0267497
25OKI-50_航空管制・無線システム等のハードウェア設計・上流SIエンジニア
求人情報
- 職種
- 製品開発/研究開発(電気・電子)
- 勤務地
- 東京都港区芝浦4-10-16
- 年収
- 660万~800万円
- 仕事内容
- 【業務の概要】
航空局(国交省)向けのシステムにおいて、ハードウェアの知識をベースにした上流設計および取りまとめ業務をお任せします。
•基本設計
SEチームが固めてきた要件を受けて、ハードウェアとしての基本設計・装置仕様を策定いたします。
SI担当も具体化の検討等で参画します。
•パートナー管理
詳細設計や製造は協力会社や社内他部門へ依頼するため、図面チェック・進捗管理、設計取りまとめを行っていただきます。
• 評価・検証
パートナーから上がってきた成果物の内容や、装置全体としての機能を確認いたします。
• マネジメント
小規模チーム(3〜5名程度)のリーダーとしての役割を期待しております。
【仕事のやりがい】
自身が取りまとめたシステムが、運用者に使われる姿を見た時の達成感は格別であり、日本の空を守る仕事をしていることに、責任・やりがいを感じます。
また、様々な関係者と関わりながらプロジェクトを成功へ導き、御客様へ製品を引渡した際に
喜びの声をいただく瞬間、大きな達成感を感じることができます。
【求める人物像】
・回路設計の経験を活かして、システム全体を見渡すの上流工程(装置設計・システム設計)へ
キャリアを広げたい方
・責任感があり、関係者とオンライン・オフラインで問題なくコミュニケーションできる方
・長期スパンでの提案が多い仕事なので、すぐに結果が出なくてもめげずに取り組む方
- 応募条件
- 【必須】
ハードウェア設計(回路設計)のご経験 ※回路図の検討や設計経験者
【歓迎】
電気工事関連資格
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝祭日、祝日振替日、ゴールデンウイーク/夏季/年末年始 るフレッシュ休暇/年次有給休暇分とは別に、連続勤務年数5年ごとにまとまって5日間の休暇が取れる制度。初回は勤続10年後(入社11年目) 目的別休暇 年次有給休暇分とは別に、傷病治療、家族の看護・介護、子の育児、子の予防接種、乳幼児健診、子の健康診断、子の学校行事、不妊治療、ボランティア活動、感染症に伴う学級閉鎖等などの事由において年間最大50日利用可能な積立休暇(有給)
- 年間休日数
- 125日
- 就業時間
- 08:30~17:15
企業情報
- 企業概要
- ■情報通信事業:OKIならではのデバイス群、音響、光センサーを特長としたセンシング技術、ネットワーク技術、運用技術・ノウハウを保有。
■メカトロシステム事業:主力のATMの分野では、国内金融機関、流通、サービス業界においてトップクラスシェア。海外市場もインドや、東南アジアなどを中心に拡大中。
■プリンター事業:LEDプリンターは国内トップシェア。
■EMS事業:高品質、高技術領域で成長中。営業から設計、製造、評価までワンストップサービスの更なる強化で、2022年度の売上高1000億も目指す。
【主な取引先】 NTT、KDDI、ソフトバンク、JR各社、JAL・ANA等航空会社、銀行・証券各社、中央官公庁、地方自治体 他
- 従業員数
- 4,203人
この求人について詳しく知るには?
上記の情報は、求人情報の一部のみです。
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求人ID No.0267497 ※応募・お問い合わせの際はこの番号をお伝えください
