（大阪）グローバル流通関連プロセス改革およびシステム企画【PID　デジタル変革共創本部】

職種

社内SE

勤務地

大阪府門真市大字門真1006番

年収

550万～1,100万円

仕事内容

●担当業務と役割

・PID社の海外/国内の流通および関連分野における業務プロセス・ＩＴのグランドデザイン策定や、関連部門と連携した改革プロジェクトの企画・ガバナンス等を推進するリーダ(マネージャクラス)を募集いたします。
・グローバルに展開を推進中の流通基幹システムや、その周辺システム、販売管理（統計）システムの刷新に向けたプロジェクト企画、グローバルガバナンスやその他管理業務を担当頂きます。

●具体的な仕事内容

・各海外地域（欧州・中国・アジア・北米＋日本）の販社やシステム部門と連携し、経営課題に基づく課題形成を行った上で業務／IT改革PJを立上げ推進（受発注・会計・価格ワークフローや帳票管理等の周辺業務、製販連携プロセス、輸出システム、販売統計プロセス等）
・あるべき姿に向けた課題解決策・ソリューションの検討・提案
・IT化方針に関するグローバルガバナンス徹底の実務推進
・流通関連全体での投資・費用計画立案と予実管理
・責任者クラスとして、組織運営や人材育成の実施

●この仕事を通じて得られること

・全世界の販売拠点・多くのお客様を見ながらグローバルに改革推進に携わることができ、PID内でグローバルに展開する様々なビジネスをIT目線で鳥瞰的に見れることで、ITだけでなくBiz観点でも自身の成長・活躍や事業への貢献を実感することができます。

●職場の雰囲気

・フラットな職場を目指し、各種コミュニケーションイベントや先進ITへ触れる機会を用意しています。
・最新のIT基盤を活用し、いつでもどこでも仕事できる環境を用意しています。
・テレワークも完全に定着化し、必要に応じて出社するという業務スタイルです。

●キャリアパス

・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキル（流通販売だけでなく営業支援や生産管理・モノづくり・会計・経営管理）を身につけられるキャリアパスや、SCM（サプライチェーンマネジメント）全体の改革取組みでの活躍機会もあります。
・グローバルな業務経験が可能です。
・将来的にはパナソニックインダストリー社のSCM推進リーダーとしてのキャリアパスも考えられます。
●流通IT企画部のミッション

・情報システム戦略センターでは「多様なお客様と
世界中の現場を
情報システムでつなぎ、情報の活用で
豊かな社会づくりを加速・牽引する」ことをミッションとして掲げています。

その実現に向け、流通IT企画部ではパナソニックインダストリー社全体の流通・販売管理・関連システムのIT企画立案・実行推進を担います。

●流通IT企画課のミッション

・パナソニックインダストリー社におけるグローバル流通プロセスの高位平準化・システム標準化に向けた企画

●募集背景

パナソニックインダストリー社（以下
PID社）は、パナソニックグループにおいてインダストリー分野を担う事業会社として2022年4月に運営をスタート、自社における様々な改革への取組みを加速させています。その１つの柱である「デジタル経営変革」を進めるため、情報システム部門としても2022年を「変革元年」と位置づけ、PID社グローバル84拠点を繋ぐITグランドデザインを設定し、様々な課題解決に向けたチャレンジを始めました。
流通（製品の販売・受発注・デリバリー）分野においても、グローバルにEnd
to
Endでプロセスを標準化してつなぎ、スピードと質、変化対応力強化を目指すSCM（サプライチェーンマネジメント）変革の一角を担い活動を進めております。取組み加速に向け、企画・実行推進体制の強化を図っています。【職種の変更の範囲】当社業務全般

応募条件

【必須】
［経験］流通システム・販売管理(受発注・販売統計含む）システム企画導入経験（企画～要件定義）、プロジェクト実務推進経験
［知識］B2Bビジネスにおける流通（販売管理）プロセス知識（業務知識）
［語学］TOEIC700点以上

休日休暇

完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目休暇)、ファミリーサポート休暇 等、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与。2022年度平均取得日数19.4日）　※事業所・部署によって異なる場合があります。

年間休日数

128日

就業時間

08:30～17:00

企業概要

■分社化背景：パナソニックグループはデバイス（電子部品）から家庭用電子機器、電化製品、ＦＡ機器、情報通信機器、車載製品および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカーですが2022年4月より事業会社制へと移行、新たなスタートを切りました。
■「専鋭化」：持株会社と個々の事業を専門的に担う８つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。
■事業規模：新生パナソニック インダストリー株式会社の売り上げ規模は約1兆1000億円でパナソニックグループ全体の約15％。従業員数は約4万5000人で国内が1万3000人、海外が3万2000人体制。拠点数は国内外で78拠点。リレー、キャパシタ、電子材料などのBtoB製品の高シェア安定基盤をもとに、グループ内でも確たる地位を築いています。※数字は22年現在

従業員数

44,000人