日本精工株式会社
- 情報更新日: 2026年04月03日
- 求人ID No.0253566
【大崎】DX推進担当(SAP)リーダークラス
求人情報
- 職種
- 社内SE
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1-6-3(日精ビル)
- 年収
- 1,000万~1,200万円
- 仕事内容
- ■職務内容:
次期基幹システム、SAP(S/4 HANA)の導入プロジェクトにおいて、各モジュールのリーダークラスとして携わっていただくことを想定しております。また今後の国内運用・改善業務、もしくはグローバル展開業務においての中核人材としての活躍を期待しています。
■具体的には:
・SAP導入プロジェクトへの参画、構想策定、要件定義、開発/テスト、本番移行、稼働、
導入効果測定までの企画、実行
・経営、利用部門、IT部門、各種ベンダーなど様々なステークホルダと協働し、S/4 HANAを活用した
全社最適業務変革の企画、実行
・マルチベンダーコントロール (選定・管理業務等)
・導入後の運用デザイン及び参画
・本SAP導入プロジェクトは、2026年1月の販売/会計/間材調達、2026年5月の生産/調達/原価の
SAP本番稼働に向け、テスト工程、システム/データ/業務移行を開始しています。
■募集背景:
・増員(組織強化)
弊社NSKグループのDXのテーマの一つであり、最重要課題としているのがグローバルでの基幹システムの統一になります。地域、事業、グループ会社など個別最適でシステム化されていたものを統一し、各業務部門や経営層がデータドリブンな意思決定ができる状態を目指しています。
2021年より従前の自社開発システムから、SAPへの刷新を図っており、企画・導入をはじめとし、2026年からの本番稼働を見据えて、SAP人材の増強を図っております。
■仕事の魅力
・日本精工では、現在の中期経営計画において、グローバル基幹システム刷新をはじめとした大規模DX投資、販売・生産・会計のみならず、技術開発・製品設計・製造実行なども含む全社的なバリューチェーン刷新を推進しています。また全社的なデジタル人材育成プログラムを順次展開し、全社をあげての積極的なDX投資、展開を進めています。
*日本精工は、軸受の開発・製造を1916年に日本で初めて成功し、100年以上に渡り産業の発展と環境の保全に貢献しています。1960年代初頭から海外に進出し、現在では30ヶ国以上に拠点を設け、世界中のお客様から高い評価と信頼をいただいております。このような歴史、グローバルな体制を保有する弊社において、基幹システム刷新というチャレンジングなプロジェクトの中核人材としてのご活躍頂くことは、ITエンジニアとしてのキャリア構築はもとより、弊社の重要基盤を支える人材としてのやりがいも十分に感じていただけるものと自負しております。
■ワークライフバランス:
有給消化率70%
■当社の特徴:
・国内No.1/世界No.3のベアリングメーカー
・グローバルな事業展開(海外売上比率60%超、31か国・地域に合計200拠点)
・「産業のコメ」とも言われ、世界の至るところで使用され、社会を支える中核事業
・自動車事業・産業機械事業と多方面への事業展開による収益安定性
・4コアテクノロジープラスワンの技術力
└「トライボロジー」「材料技術」「解析技術」「メカトロ技術」+「生産技術」
■配属予定組織のミッション
ビジネス基盤刷新プロジェクトチーム;ビジネス部門出身、IT部門出身のメンバから構成される
約80名の体制で、グローバルなNSKグループ全体のSAPの企画・導入を推進しています。
- 応募条件
- 【必須】※下記いずれかのご経験
・SAP(SD、MM、FI、CO、PP、 及び、周辺機能のモジュール)
または他のERPの導?、設計、保守いずれかの経験
(製造業のほか、物流業界や流通業界など、豊富な在庫を保有する業界経験者も対象)
・製造業、物流、小売などモノの動きを伴う 業界向けシステムの設計・構築経験がある方
【歓迎】
・大手製造業へのSAP導入・開発経験
・製造・販売・物流などの業務知識をお持ちの方
・SAP社製品「R/3」「S/4HANA」等の導入PJで上流工程(企画~要件定義)のご経験がある方
・大規模プロジェクトへの参画経験
・PM経験
・英語能力TOEIC 520点以上
- 休日休暇
- 完全週休2?制(??)、年次有給休暇、積立年休、リフレッシュ休暇、育児休業、結婚休暇、慶弔休暇、?供の看護休暇、介護休業 等
- 年間休日数
- 128日
- 就業時間
- 08:30~17:25
企業情報
- 企業概要
- 【事業内容】
◆産業機械軸受事業&アフターマーケット事業
掃除機や洗濯機など身近な家電製品から新幹線、航空機、鉱山・建設機械、工作機械、鉄鋼設備、風力発電機、化学プラントや産業ポンプに製品を展開。種類は20万点以上。
◆自動車関連製品事業
自動車ホイール用ハブユニット軸受、ステアリングシステム、無段変速機など
◆精機事業
ボールねじやリニアガイドなどの直動製品やXYテーブル、メガトルクモータ、液晶パネル用露光装置など
【事業所】
本社/東京
販売/国内56・海外73ヶ所
工場/国内23・海外39ヶ所
研究/国内4・海外8
※数字は2022年3月期連結数字となります。
【数字でみる日本精工社】2024年3月31日時点
◆ベアリング:国内シェアNo.1、世界シェアNo.3
◆海外売上比率:66%
◆特許保有件数:3999件(※ステアリングを除く)
◆研究開発センター拠点数:11か国20拠点以上
◆グローバル拠点数:世界31か国・地域以上/200拠点以上
◆平均有給休暇取得数:18.9日/年(平均取得率96.5%)
◆育休後復帰率(男女共に):99.1%
- 従業員数
- 30,632人
この求人について詳しく知るには?
上記の情報は、求人情報の一部のみです。
転職支援サービスにご登録いただくと、業界・技術に精通した専門のコンサルタントから、
より具体的な求める人物像や、選考通過のポイントなどをご案内します。
- お電話でのお問い合わせ
0120-964-228受付時間 月~金 10:00~18:00
求人ID No.0253566 ※応募・お問い合わせの際はこの番号をお伝えください
