株式会社NTTデータビジネスシステムズ
- 情報更新日: 2025年12月28日
- 求人ID No.0259648
■【東京】モバイル業界向けアプリケーションエンジニア<NTTデータ中核企業/WLB充実>
求人情報
- 職種
- システムエンジニア
- 勤務地
- 東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 32階(本社) ※リモートワーク制度有
- 年収
- 450万~920万円
- 仕事内容
- 私たちはNTTデータとともに、通信業界・モバイル業界向けのシステム開発に取り組んでいます。アプリケーション開発の全工程(要件定義・設計・AP製造・試験~維持管理)を経験できるとともに、上流工程にも参画し、将来のシステムのあるべき姿のデザイン、及びそれに必要となる新たなサービス、基盤の提案も実施しています。自身の成長とともに付加価値の高いシステムの具現化に貢献できる仕事です。
◆携帯サービスキャリアの根幹を支える大規模ミッションクリティカルシステムのアプリケーション開発および維持管理業務を実施し、サービスの安定提供を担っていただきます。
◆アプリケーション開発の要件定義・設計~試験・リリース~維持管理までのトータルな業務内容に加え、数年後に求められるシステムのあるべき姿をデザインし、必要となる新たな基盤の提案を行います。
<配属先担当者からのメッセージ>
・社会インフラである通信・モバイル業界の膨大なユーザに対して、直接価値を生み出すことができる仕事です。
・常に新たな基盤に取り組む風土があり、やりがいと成長機会がとても多い環境です。
・モバイルキャリアが提供する通信・モバイル決済・ポイント等、様々なサービスの開発を通じて、社会への価値の提供を実感できる仕事です。
・大規模システムの開発を通じて、アプリケーション開発の技術習得に加え、PM力も伸ばす事ができます。
・当社の強みであるPM力を活かし、社会に大きなインパクトを与えられる大規模システムの開発に携わることができます。
<配属先情報>
【体制】
プロジェクト全体1000名ほど
うち80~100名はビジネスシステム社より参加
【職場の環境や雰囲気】
・私たちは個人の裁量を尊重したうえで、組織として最大限のパフォーマンスを上げることを大切にしています。
・多様な働き方を推奨しており、裁量労働やフレックス勤務、短時間勤務など各自のライフスタイルに合わせた仕事の仕方を選択しています。
・積極的に新しい技術を修得していただくことが必要となるため、技術修得を個人の裁量で行っていただく環境を整えています。グループの研修専門会社が提供しているメニューのほか、必要に応じて外部も含めた研修を受講したり、独自の勉強会や英会話などを行っています。
・個人の裁量を尊重する環境において、比較的年齢層が若く、中途採用社員や女性も多く活躍している職場です。
・在宅勤務実施の割合は90%を超え、テレワーク実施に必要な機材やオンラインツールは全社員に貸与しています。
- 応募条件
- [必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問
■何らかのシステム開発経験目安2年以上
■設計・試験工程におけるお客様との調整経験
[歓迎要件]
□全工程のPM経験、リーダ経験(規模不問)
□コンシューマ向けサービスの開発経験やスクラムマスタ経験
□方式エンジニアとしての2年以上の経験(規模、工程、役割不問)
□クラウド技術を用いた方式設計・開発経験
□お客様とのコミュニケーションによる要件定義および基本設計の経験がある方、または、製造経験があり、システム開発の下地がある方
<求める人物像>
社会インフラを支えるシステム開発において、仕事や変化を楽しみ、前向きに取り組む事ができる人財を必要としています。
具体的な職種としては以下です。
・価値あるサービスをお客様と共にプロデュースするビジネスデベロッパ
・お客様と共に社会基盤を検討できるアプリケーションスペシャリスト
・業界業種の業務知識を活かし、サービス要件を実現させるアプリケーションスペシャリスト
・ミッションクリティカルなWF開発やアジャイル開発において、高品質なアプリケーションが開発できるアプリケーションエンジニア
・大規模ミッションクリティカルシステムにおいて要求される高品質なアプリケーションのアーキテクチャ要件を検討、実現させるITアーキテクト
- 休日休暇
- ◎完全週休二日制(土日祝) ◎年次有給休暇(年間20日付与、有効期間原則=2年間 休暇取得単位【1日・半日・時間】) ◎年末年始休暇 ◎夏季休暇(6月~9月の4ヶ月の間に、5日間いつでも自由に取得できます。5日連続でも分割でも、業務状況や都合に合わせて取得可能です。) ◎介護休暇 ◎看護休暇 ◎ライフプラン休暇(年次休暇を消化できなかった場合、毎年3日を限度に40日まで積み立てることができます。ライフサイクルにおけるイベント時に取得することができます。) ◎特別休暇(結婚・忌引・産前産後等) ◎休職制度(育児等)
- 年間休日数
- 127日
- 就業時間
- 09:00~17:30
企業情報
- 企業概要
- <創業1985年/NTTデータ100%出資/NTTデータグループの法人・ソリューション分野の中核企業/自社ブランド『imforce』保有>
★360°オフィスツアー:https://www.youtube.com/watch?v=JcrQYezdmmg
<事業領域>
NTTデータグループの中で、法人分野の市場開拓とNTTデータが実施する大規模案件の開発という2つの役割を担っています。長年にわたり、幅広い業界の多くのお客様にトータルなシステムサービスを提供してきたことで、システム開発のノウハウや技術を蓄積してきました。実際にサービスを提供している業界は流通・サービス、製造、通信・放送、ユーティリティ、メディア、アミューズメントなど多岐に渡ります。
◆コンサルティング「お客様のパートナーとして、経営課題を解決するグランドデザインを描く」…いま、IT活用戦略は企業の経営課題の大きなテーマであり、NTTデータビジネスシステムズもITを活用した「働き方改革」や「デジタル変革」などに向けたコンサルティングに力を入れています。お客様企業の課題抽出やIT構想立案にとどまらず、業務整理や実行計画の策定、さらにマルチベンダとして最適なIT技術を選定します。さらに、システム開発に向けて、システムの理想像を見据え、お客様と一緒になって、現実可能な解決策を導いていきます。
◆imforce(インフォース)「お客様の新しい未来を共創し、新しいビジネスモデルを創出する」…長年にわたり培ってきたシステム開発の実績とノウハウに最新IT技術を加えて、オリジナルブランド「imforce」として提供しています。例えば、大手流通業のお客様には、社内業務をデジタル化し業務改善に寄与したり、大手不動産業のお客様には、ご契約者様へのサービス品質を強化する仕組みを提供しました。「imforce」は、かつてない製品やサービスの創出、業務効率と生産性の向上、顧客コミュニケーションの創造といった、お客様ビジネスモデルの変革を実現します。
◆社会インフラ「社会のしくみを支え、我々のくらしを豊かにする」…いまや生活に欠かせないスマートフォンの新サービスを提供したり、百貨店など様々な店舗のクレジット決済のサービスを提供するなど、社会インフラを支え、またくらしを便利に豊かにするビジネスを行っています。NTTデータグループとしてのスキルや総合力を活かして、常に最新のサービス提供に取り組んでいます。
◆個別システム「ビジネスの仕組みをつくり、新たな価値を生み出す」…お客様それぞれの課題やニーズにあわせて、柔軟かつスピーディーに、お客様のシステム化構想を支援するサービスを提供します。サービス業、製造業、流通・小売業、建設業、金融業、保険業、情報通信業など、幅広い業種のお客様に対して、大規模から中小規模まであらゆるレンジのシステム開発を行い、上流から下流までお客様をサポートします。
★☆自社ブランドimforceについて☆★
企業のビジネス革新を支えるシステム共通基盤「intra-mart」の誕生から現在に至る進化の中で、NTTデータビジネスシステムズが長年にわたって共に培ってきた実績とノウハウの集大成として、その知見のすべてを「imforce」というブランドとして展開しています。
・imforce media:https://www.nttdata-bizsys.co.jp/imforcemedia/
<imforceの特徴>
■デジタルトランスフォーメーション(DX)を支援:お客様のDXの課題を解決するために誕生したimforce。コロナ禍により企業を取り巻く環境が大きく変化するなかで「スピーディなビジネス変革」や「新しい価値創造」の実現に向けてお客様のDXを支援します。
■新たなソリューションを共創する取り組みimforce Lab:ビジネスの真の課題を見つけ、多彩なパートナーが持つデジタルテクノロジーを活用し、ビジネスに革命をもたらすソリュ—ションをお客様と共創する取り組み「imforce Lab」を実施しています。
■業界に特化した強み:業界独自の要望に沿い、必要な条件を満たすよう、それぞれの業界に特化したシリーズを展開。建設業、不動産業、食品製造業、流通小売業をはじめとする業界のお客様に採用いただいております。
■豊富な実績とノウハウの集大成:NTTデータグループの実績豊富なソリューション「intra-mart」と「Biz∫」。これらの製品と長年共に歩み、共に培ってきた開発実績と、1993年から続く基幹系システム構築のSI事業で積み重ねてきたノウハウをベースに、imforceは構成されています。
■採用実績100社以上:2017年に誕生したimforceは、多くのお客様に採用いただき誕生から3年で採用企業数100社を突破しました。新たなお客様にも続々と採用いただいております。
■進化を続ける…誕生以来、世の中のニーズに合わせてサービス・ソリューションのラインナップを拡張。
<imforce Lab>
昨今、AI、IoT、RPA、ブロックチェーンなどデジタルテクノロジーが目まぐるしい早さで登場しています。
そうしたデジタルテクノロジーをより手軽かつ迅速に利用し、お客様のビジネス改革や課題解決のお役に立てていただくために開設したのがimforce Labです。
★【imforce Lab】コンセプトムービー:https://youtu.be/ldqfvXwZjPU?si=Is-ddz-Reb8T397O
■概要:imforceR Labでは、お客様と一緒にビジネス改革を行うために解決すべき課題を創出します。そして、デジタルテクノロジーを持つNTTデータグループをはじめとした企業(アライアンスパートナー)を探し、課題解決に役立つと思われるものをコーディネートして、お客様の新しい未来の実現に貢献するソリューションを共創します。
■事例:NTTデータビジネスシステムズは、imforce Labで提供するメニューの一つ「人の目の代わりを果たす領域」における取り組みとして、Idein株式会社とのタッグを実現しました。Idein社が提供するサービスの一つとして、安価なラズベリーパイというデバイスでディープラーニングを活用できる特殊技術があります。この技術によってAIカメラから取得した様々な情報は、セキュリティ、店舗マーケティング、スマートビルディング、スマートファクトリーなど多種多様な業種、場面で活用できると考えています。imforceとIdein社の技術を組み合わせることでどのような変革がもたらされるのか。Idein株式会社代表取締役中村氏とNTTデータビジネスシステムズ大久保が業界・業種の垣根を超えたデジタル連携についてご紹介します。
★【imforce Lab】imforce×Idein人の目の役割を果たすデジタルサービスとは:https://youtu.be/Zco9FkqPYbc?si=CdNrQ6n-xpErYzz7
■活用例紹介…ヘルプデスク支援、顔認証出退勤管理、人事諸届自動化、不審者検知
- 従業員数
- 1,248人
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上記の情報は、求人情報の一部のみです。
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求人ID No.0259648 ※応募・お問い合わせの際はこの番号をお伝えください
