【愛知/豊田市】機構設計※東証プライム三井金属G／平均残業20h／フルフレックス

職種

機械設計

勤務地

愛知県豊田市西町5-5VITS豊田タウン4F

年収

430万～1,040万円

仕事内容

■業務内容：
自動車ドア部品メーカーである同社にて、車体とドアをつなぎ留める機構部品「ドアラッチ」や、自動で開閉するサイドドア「パワースライドドア」を中心としたドア関連製品における機構設計業務をご担当頂きます。※過去在籍者（アルムナイ）の応募も歓迎しております。
・パワースライドドア，パワーテールゲート等のシステム製品の開発
・新製品開発において，カーメーカ，部品サプライヤー及び関係部署と連携し，企画～設計～評価～製品化に至る一連の業務を担当
・3D CADを用いた構想設計から詳細設計、机上検証から実機検証にわたる設計検証

■同社について：
・同社は三井金属グループの中核企業であり、連結売上高1100億円、従業員数6500名を誇る自動車部品メーカーです。
・同社のドアラッチ(ドアを車体に対して強固につなぎ留める機構部品)は世界トップシェアを誇ります。21年新車販売ランキングトップ10の10車種すべてに同社製品が導入されています。
・ドア部品について半世紀以上にわたりノウハウや技術を蓄積し、かつ完成車メーカーに属さない独立企業であるためほぼ全ての完成車メーカーとの取引があるのも特徴です。
・同社は世界で初めてパワースライドドア開発に着手したパイオニア企業です。今後はパワースライドドアをはじめとしたドア周辺部品のシステム制御製品の開発を推進しています。
・今後さらにEV化の流れにより異業種からの新規参入が盛んになり、生産台数の増加が見込まれています。それに伴い同社製品のニーズもさらなる高まりが期待できます。

■組織構成：
開発部門として80名規模、配属先のメカ担当チームは39名(20代3名、30代7名、40代18名、50代11名)が在籍します。

■働き方：
三井金属社と同じ人事制度を取り入れ、管理職クラスで年収約900万円台となる賃金設計となっています。年功序列ではなく、30代半ばで管理職に任用されている実績も複数あります。評価制度も定性定量両面で実績を評価します。離職率は5%程度、平均勤続年数も20年を超えます。また20時退社、水/金曜は定時退社を前提としており、残業時間も少ない就業環境です。

応募条件

【必須】
・自動車業界での機構設計経験

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇6日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 土曜、日曜、GW休暇、夏季休暇（9連休）、年末年始休暇（10.5連休）、年次有給休暇（16～20日※年度での権利消減なし）、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 他

年間休日数

124日

就業時間

09:00～18:00

企業概要

当社は自動車部品の開発・設計から製造までを行う自動車機器メーカーです。
長い歴史の中で育んできた開発力、生産技術力、そして品質管理技術力で、お客様が満足する良質な製品を提供し続ける自動車用機能部品のグローバル企業です。
世界中の自動車の安全性・快適性を生み出す機能部品を中心に、日々の環境変化、技術変化など時代の変化の最先端で、新しい製品を提案していくことで三井金属アクトの価値を提供し続けます。
サイドドアやスライドドア廻りの高機能製品やシステム製品を中心に開発・製造・販売をしています。世界でもトップクラスのシェアを誇るサイドドアラッチは、自動車が安全に走行する上で高い信頼性が求められる製品で、当社の技術力の高さが世界でも高い評価を得ている証拠です。

従業員数

4,303人